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黄新英

作品数:5 被引量:11H指数:2
供职机构:南京邮电大学更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 2篇文化科学

主题

  • 3篇电信
  • 3篇运营商
  • 2篇电信运营
  • 2篇电信运营商
  • 2篇高校
  • 2篇财务
  • 1篇信息化
  • 1篇信息技术
  • 1篇亚健康
  • 1篇亚健康状态
  • 1篇用户
  • 1篇智能终端
  • 1篇中国电信
  • 1篇中国联通
  • 1篇社会
  • 1篇社会化
  • 1篇手机
  • 1篇手机用户
  • 1篇破解
  • 1篇青年

机构

  • 5篇南京邮电大学
  • 1篇中国电信

作者

  • 5篇黄新英
  • 1篇赵德超
  • 1篇王磊磊

传媒

  • 3篇通信企业管理
  • 1篇会计师
  • 1篇行政事业资产...

年份

  • 2篇2019
  • 1篇2014
  • 1篇2013
  • 1篇2010
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
社会渠道运营存在的矛盾和问题
2013年
经过数年的社会渠道建设与优化,我国电信运营商的社会渠道得到了迅猛发展,社会化卖场、专营店的数量已超过自营厅的数量,社会渠道对于终端特别是智能终端的销售、对促进运营商业务发展起到了十分重要的作用。但运营商社会渠道快速发展的同时,无法避免深层次问题和矛盾的出现。
黄新英
关键词:社会化电信运营商智能终端
关于高校科研财务助理制度的思考被引量:5
2019年
随着国家发展战略的核心转移到科技创新方面以来,国家拨入高等学校的科研经费呈逐年递增趋势,高校现有的科研经费管理模式已难以适应大幅扩大的科研经费规模,高校财务部门迫切需要创新管理模式。文章在分析高校实施科研财务助理制度的必要性和可行性的基础上,深入探讨高校科研财务助理的设置模式及特点,分析高校财务处统一设置科研财务助理模式的优越性,提出了"建立以高校财务处统一设置科研财务助理为主,以项目组自聘和二级学院自行设置为辅的综合设置模式,可以充分有效的发挥科研财务助理制度的作用"这一观点,同时,提出高校落实科研财务助理制度的对策与建议,为今后该项制度的建设提供参考。
黄新英
关键词:高校科研财务制度
破解青年员工流失的困局
2014年
我国电信运营商全业务运营已有五年时间,对运营商而言,这五年可谓是收获与汗水相伴、竞争与压力并存、喜悦与悲伤同在。主要表现为:异常艰难的市场恶性竞争环境、不切合市场实际的发展指标、偏离航向的绩效考核办法,让企业以及企业的每一位员工均承受了前所未有的经营压力、竞争压力、生活压力和身心压力;超负荷的工作强度、不对等的薪酬待遇和狭窄的职业发展通道,导致少数员工工作激情衰退、部分员工身体处于亚健康状态、个别员工家庭生活出现不和谐情况.由此引发基层员工尤其是基层一线员工跳槽、离职等现象频繁发生。
王磊磊黄新英赵德超
关键词:电信运营商青年竞争环境全业务运营亚健康状态
会计信息化对高校财务工作影响的研究被引量:6
2019年
2008年以来,随着互联网、移动通信、物联网、大数据、云计算等信息技术的广泛应用,推动会计工作步入了以规范化、智能化、互联化为主要标志的会计信息化时代,会计信息化对高校财务工作产生了深刻的影响。本文在分析高校会计信息化的重要性基础上,深入探讨了会计信息化对高校财务工作带来的积极影响,并指出当前会计信息化在高校财务工作应用中的局限性。
黄新英
关键词:会计信息化高校财务工作信息技术
如何避免用户的“大进大出”
2010年
据了解,在某些城市化水平较高的地区,由于竞争激烈,2009年三大运营商的手机用户月离网率如过山车般呈胶着状态,占比分别为:中国移动4.5%~5.0%,中国电信2.7%~4.6%,中国联通5.5%~6.2%。此现状折射出一种畸形的博弈,成为三大运营商的“用户离网”之殇。
黄新英
关键词:手机用户中国电信中国联通运营商过山车
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