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孙建敏

作品数：1 被引量：21H指数：1
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合作作者

领域

  • 2个经济管理
  • 2个哲学宗教
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  • 2个文化科学

主题

  • 2个意愿
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  • 2个人力资源管理
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机构

  • 2个中国人民大学
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资助

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  • 2个北京市
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尹奎
供职机构：中国人民大学劳动人事学院
研究主题：建言行为 关系管理 管理氛围 性别 职场友谊
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
陈乐妮
供职机构：中国人民大学劳动人事学院
研究主题：下属 差错管理 管理氛围 组织学习 变革型领导
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
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