周安福
- 作品数：7 被引量：21H指数：3
- 供职机构：陕西铁路工程职业技术学院更多>>
- 相关领域：文化科学自动化与计算机技术经济管理更多>>
- 省级示范性高职院校建设的探索与创新被引量：2
- 2012年
- 本文结合陕西铁路工程职业技术学院省级示范院校建设的探索与实践,提出了示范院校内涵建设、模式改革、条件建设、特色建设、机制创新的途径和方法。
- 周安福王晖
- 关键词：示范院校
- 以师资队伍建设为抓手 实现内涵建设新跨越被引量：4
- 2012年
- 师资队伍建设是示范院校建设的重要内容,文章结合陕西铁路工程职业技术学院师资队伍建设探索与实践,从教师职教理念、成长路径、双师素质、实践能力、教学团队、激励机制等方面提出了师资队伍建设的途径和方法。
- 周安福
- 关键词：高职院校师资队伍
- 高职土建类专业五大能力培养的研究与实践被引量：3
- 2015年
- 以陕西铁路工程职业技术学院土建类专业五大能力培养的研究与实践为例,分析了"五大能力"的内涵特征,提出了五大能力培养的方法与策略,创建了五大能力培养模式,旨在增强学生的就业能力和可持续发展能力,为提升高职土建类专业人才培养质量提供可资借鉴的经验和做法。
- 周安福王长友
- 关键词：高职院校土建类专业
- 论示范建设背景下的高职院校教学督导队伍建设被引量：4
- 2011年
- 教学督导在教学质量保障体系中发挥着重要作用,文章从当前高职院校改革和示范建设要求出发,对如何加强教学督导队伍建设提出了六项对策。
- 周安福
- 关键词：高职院校教学督导
- 高职院校诊改工作“双引擎”建设研究与实践被引量：1
- 2021年
- 高职院校"五纵五横一平台"的内部质量保证体系建设已日趋完善,机制引擎建设和文化引擎建设(以下简称"双引擎"建设)为内部质量保证体系运行提供永动力。本文以陕西铁路工程职业技术学院诊改工作"双引擎"建设为例,探索高职院校"双引擎"建设路径,形成"管理有理念,岗位有目标,实施有标准,过程有控制,资源有保障,监测有改进"的六有工作机制,树立"质量为本、勇于创新、追求卓越"的铁路特色质量文化,全面提升人才培养质量。
- 马涛周安福刘明学张团结赵东
- 关键词：高职院校
- 基于诊断改进的高职院校教学质量保证体系建设实践被引量：7
- 2020年
- 高等职业院校内部质量保证体系诊断与改进工作正在全国范围内展开。陕西铁路工程职业技术学院作为全国教学工作诊断与改进试点院校,在调研论证的基础上把握"质量"与"诊改"关系,先行先试,聚焦重点,不断探索学院内部质量保证体系建设。通过构建"链式"目标系统,建设课程质量保证体系,推进师生共同发展,引擎驱动、推进持续改进等措施,使诊改工作取得了显著成效。
- 周安福
- 关键词：高职院校
- 高职院校诊改工作"双引擎"建设研究与实践--以陕西铁路工程职业技术学院为例
- 高职院校"五纵五横一平台"的内部质量保证体系建设已日趋完善，机制引擎建设和文化引擎建设(以下简称"双引擎"建设)为内部质量保证体系运行提供永动力。本文以陕西铁路工程职业技术学院诊改工作"双引擎"建设为例，探索"双引擎"建...
- 马涛周安福刘明学张团结赵东
- 关键词：高职院校
