汪宝进
- 作品数：5 被引量：23H指数：2
- 供职机构：安徽大学更多>>
- 发文基金：国家软科学研究计划安徽省软科学研究计划项目更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学更多>>
- 东部省份的科技人力资源创新能力分析被引量：2
- 2010年
- 科技人力资源创新能力是社会发展的根本动力,研究科技人力资源创新能力具有十分重要的实际意义。分析我国经济最发达的东部省份的科技人力资源创新能力状况,发现各省在科技人力资源投入效率和产出效率方面存在着较大的差距,最终使得这些地区的科技人力资源创新能力差异显著。
- 唐圣利朱云鹃汪宝进
- 关键词：主成分分析聚类分析数据包络分析科技人力资源
- 科技人力资源分布密度与区域创新能力的关系研究被引量：19
- 2011年
- 利用spss16.0和excel软件分析相关调查数据,研究了科技人力资源分布密度与区域创新能力的关系,并以此为基础,提出了一些有利于科技人力资源开发和区域创新能力提高的合理建议。
- 李国富汪宝进
- 关键词：科技人力资源分布密度
- 员工缺勤管理之博弈分析被引量：1
- 2010年
- 在日常企业管理中,缺勤一直是众多企业管理的一个难题。若缺勤管理不善,会严重影响一个企业的经济效率。效率就是生命,因而缺勤管理非常重要。通过构建博弈模型展开对缺勤现象的实证分析,并提出一些有利于降低缺勤率的建议。
- 汪宝进马迪
- 关键词：博弈
- 科技人力资源分布密度与区域创新能力的关系研究
- 当今世界国与国之间日趋激烈的竞争，归根到底是创新和科技人力资源的竞争。在2006年1月召开的全国科学技术大会上，我国提出了建设创新型国家的战略决策。建设创新型国家，关键在于把增强自主创新能力作为发展科学技术的战略基点，走...
- 汪宝进
- 关键词：科技人力资源分布密度区域创新能力
- 区域创新能力与科技人力资源密度的关系研究被引量：3
- 2010年
- 科技人力资源与区域创新能力是各区域发展的根本要素.区域创新能力与科技人力资源密度密切相关.通过对科技人力资源密度和区域创新能力的实证分析,研究两者之间的切实关系.并在分析两者关系的基础之上对各区域创新能力和人力资源分布状况进行客观的比较,从中发现一些问题.并针对这些问题提出一些合理的建议,以为区域提高其创新能力提供一些借鉴.
- 汪宝进
- 关键词：科技人力资源
