宋骁
- 作品数：7 被引量：13H指数：3
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- 企业并购溢价影响因素——基于IFRS采用视角的文献综述研究被引量：1
- 2015年
- 并购溢价现象在现实生活中普遍存在,已经引起学术界和实务界的广泛关注。是随着IFRS在全球范围内的逐步推广,催生了IFRS对企业并购溢价影响的讨论。本文从会计信息透明度、国家监管和盈余管理角度梳理有关并购溢价影响因素文献,并着重回顾研究2002年之后采用IFRS与企业并购溢价关系的文献。在此基础上提出未来研究的展望,以期为我国并购溢价研究提供借鉴。
- 宋骁林晓丹
- 关键词：IFRS并购溢价盈余管理
- 盛京银行赴港上市及其启示被引量：1
- 2015年
- 近年来城商行发展规模不断扩大,融资需求不断增加。而自2007年北京银行、南京银行和宁波银行三家城商行集体在A股上市,之后没有新地方性银行在A股市场上市。在这一形势下,赴港上市成为了城商行的融资新路,为其走出资本补充困境提供了新方向。本文以盛京银行为例,分析其在香港成功上市的主要原因,为国内其他城商行赴港上市提供一定的借鉴。
- 宋骁林晓丹
- 会计准则变革视角下企业经营方式转变研究被引量：3
- 2014年
- 会计准则不仅对财务报告和资本市场产生影响,还引发了企业经营方式的转变。本文基于会计目标、会计计量、会计报告、绩效评价等角度,探究2006年会计准则变革对企业经营方式转变的影响。研究发现,新会计准则理念和具体准则的变革促使会计目标由受托责任观向决策有用观转变,会计计量由历史成本向公允价值转变,会计报告由利润表向资产负债表转变,绩效评价由短期利润向长期价值转变,一定程度上反映了企业经营方式由商品经营向资本经营的转变。
- 宋骁贾兴飞
- 关键词：资本经营
- 会计准则变革、管理层激励与并购溢价关系研究
- 委托代理关系伴随当代企业两权分离而产生。在此基础上,信息含量差异使得公司管理层为解决代理问题进而产生监督与约束成本。管理层激励机制的制定在一定程度上降低了代理成本。近几年并购市场发展迅猛,企业管理层激励与并购活动的关系便...
- 宋骁
- 关键词：并购溢价管理层激励
- 文献传递
- ①盈余波动与公司价值关系研究——基于盈余构成视角的实证分析被引量：4
- 2014年
- 盈余波动是评价会计盈余质量的重要因素之一,一定程度上能够有效反映公司的财务状况与经营成果。本文基于盈余构成视角,以2007—2011年我国A股上市公司为研究样本,研究了总盈余波动以及剔除盈余平滑后的真实盈余波动对公司价值的影响。研究得出,总盈余波动和真实盈余波动均与公司价值呈显著负相关关系;剔除盈余平滑后盈余波动有一定程度的提高,使公司价值进一步降低;真实盈余波动价值相关性更强,更能有效地反映公司价值。
- 宋骁贾兴飞
- 关键词：盈余波动
- O2O团购商业模式发展现状及对策浅析被引量：3
- 2015年
- 近年来,O2O商业模式正迅速改变着人们的消费习惯与生活方式,其中以团购O2O发展势头最为强劲,规模不断扩大,融资需求不断增加。然而,该类市场在发展过程中也面临着市场竞争激烈、资金不足、融资环境差、盈利模式单一等问题。因此,本文以O2O团购商业模式为切入点,分析其发展现状,并针对目前团购商家融资、盈利中存在的问题,提出相应的建议,为其未来更好地发展提供一定的借鉴。
- 林晓丹宋骁
- 关键词：O2O模式团购融资
- 跨文化视角下的员工心态量化研究
- 2012年
- 随着经济全球化,世界一体化进程的加快,企业在跨国经营过程中必然会遭遇文化差异带来的管理难题。以跨文化的视角来研究企业管理面对的员工心态具有较高的理论意义和实践意义。本研究基于霍夫斯泰德的文化维度理论,通过对中外企业文化的实证研究发现,在权力距离、不确定性规避、个体主义与集体主义、阳刚气质与阴柔气质、长期导向与短期导向等5个文化维度中,不同文化背景下的企业员工所处的现实情况和其对企业文化期望水平存在显著性差异。在分析员工文化差异特性的基础上,建议企业的管理者应采取有针对性的措施以提高组织运作效率。
- 龚文宋骁
- 关键词：文化差异跨文化管理文化融合
