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重庆交通大学人事处

作品数:11 被引量:8H指数:2
相关作者:刘朝书段梦王定军更多>>
发文基金:重庆市教育委员会科学技术研究项目重庆市研究生教育教学改革研究项目更多>>
相关领域:文化科学经济管理自动化与计算机技术社会学更多>>

文献类型

  • 7篇期刊文章
  • 3篇会议论文

领域

  • 8篇文化科学
  • 2篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...
  • 1篇社会学

主题

  • 4篇高校
  • 3篇院校
  • 3篇人事
  • 3篇工科
  • 2篇地方高等师范
  • 2篇地方高等师范...
  • 2篇地方高校
  • 2篇人事管理
  • 2篇师范
  • 2篇师范院校
  • 2篇人才队伍建设
  • 2篇西部地方高校
  • 2篇高等师范
  • 2篇高等师范院
  • 2篇高等师范院校
  • 2篇高校人事
  • 2篇高校人事管理
  • 1篇大学物理
  • 1篇大学物理实验
  • 1篇心理

机构

  • 10篇重庆交通大学

作者

  • 2篇王颖蕤
  • 1篇刘朝书
  • 1篇张正仁
  • 1篇殷鹏飞
  • 1篇段梦
  • 1篇王定军

传媒

  • 2篇中小企业管理...
  • 1篇商场现代化
  • 1篇办公室业务
  • 1篇中国教育技术...
  • 1篇乐山师范学院...
  • 1篇重庆交通大学...

年份

  • 1篇2021
  • 1篇2020
  • 1篇2019
  • 3篇2014
  • 2篇2010
  • 1篇2008
  • 1篇2007
11 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
村民自治背景下的乡村关系
2008年
随着村民自治的实施与推进,中国乡村社会形成了"乡政村治"的政治格局。现实中,由于国家的农村发展战略及其矛盾,压力型体制,巨大的财政压力等原因,乡镇行政权要控制和干预村委会,而这种干预必然遇到村庄的抵制,造成乡村不和,外在表现为乡村关系的紧张。乡村关系紧张的实质是乡镇行政权对村民自治权的干扰。乡村关系矛盾的调适要从改变国家发展战略、乡镇自治、转变乡镇政府职能、解决乡镇财政危机等方面入手。
王定军
关键词:村民自治乡镇政府村委会乡村关系
提高工科院校青年教师大学物理实验教学能力的思考被引量:2
2014年
针对工科院校青年教师在大学物理实验教学过程中表现出来的优势和不足,通过查找文献,结合所在学院教师的教学经验,从学校对青年教师的管理和考核制度、青年教师自身素质提高、实验课堂教学中人文情怀的培养三个层面,给出关于提高青年教师物理实验教学能力的思考。
张正仁殷鹏飞段梦
关键词:大学物理实验青年教师教学能力
基于行为博弈论与嫉妒心理的人事竞赛激励制度研究
针对现有文献在研究人事竞赛激励制度时大都遵循经济学传统纯粹自利偏好假设而忽略了嫉妒心理的问题,把嫉妒心理引入标准委托代理分析框架,采用行为博弈论方法研究嫉妒心理对竞赛激励制度的激励效率和激励结构的影响效应,发现嫉妒会降低...
甘超黄警秋
关键词:嫉妒行为博弈论
文献传递
新工科背景下研究生创新能力培养初探
论文围绕"工程教育的新理念、学科专业的新结构、人才培养的新模式、教育教学的新质量、分类发展的新体系"的新工科概念,以重庆交通大学研究生教育综合改革实践为例证,分析阐述新工科背景下研究生创新能力培养的瓶颈,探讨构建合理化机...
梁波王海鉴马晟坤
浅谈高校人事管理中的竞聘上岗工作--以重庆市A大学为例
2021年
试行竞聘上岗制度,可助推高校由传统的身份管理转向岗位管理,有利于优化高校人才资源、提高人才队伍质量、改善人才队伍结构、深化人事制度改革,实现岗位管理的科学化、规范化和制度化。本文分析了竞聘上岗工作的四大要素,并以重庆市A大学为例,针对竞聘上岗工作所面临的实际问题,提出了竞聘上岗工作思路与方法,以建立健全科学、规范、有效竞聘的上岗工作机制。
袁丽苹
关键词:高校人事管理竞聘上岗
面向21世纪培养高素质科技人才的路径思考被引量:1
2007年
科学技术是推动人类社会向前发展的强大动力,21世纪的科技竞争归根结底是人才的竞争,培养高素质科技人才至为重要。应切实转变高校的教育和科研模式,注重完善科技人才的知识结构,建立有效的科技人才激励制度。
刘朝书
高校人事管理中奖励与惩罚制度的差异分析
奖励和惩罚制度是高校人事管理中广泛应用的两种激励制度,二者在创新激励和人才选拔方面存在重大差异。实施奖励制度时,教师偏好选择高风险科研项目,并会对高能力竞争对手进行更多拆台。而实施惩罚制度时,教师偏好选择低风险科研项目,...
甘超黄警秋
关键词:高校人事管理
文献传递
基于产学研结合的工科专业学位研究生工程实践创新能力培养被引量:5
2019年
现阶段,我国研究生教育的重要任务是以培养职业能力为指导,积极构建产学研结合的全日制专业学位研究生创新实践能力培养模式,不断提高工科专业学位研究生的培养质量和水平。介绍产学研结合对于培养模式的现实意义,深入分析产学研结合培养模式的现状,并提出提高专业学位研究生创新实践能力的具体措施。
王礼刚
关键词:专业学位工程实践
西部地方高校人才队伍建设的机遇和挑战
2014年
近年来,学者们对地方高等学校发展的各个方面做了大量的研究,但主要涉及办学特色与定位,改革与发展,教学管理,学科建设等方面,而对西部地方高等师范院校人才队伍建设战略方面的研究较少。本文基于后发优势理论讨论了在西部地方高等师范院校转型期的人才队伍建设战略问题,首先分析了存在的问题,然后分析了西部地方高等师范院校人才队伍建设面临的机遇和挑战。
王颖蕤
关键词:地方高等师范院校人才队伍建设
西部地方高校的人才队伍建设战略研究
2014年
近年来,学者们对地方高等学校发展的各个方面做了大量的研究,但主要涉及办学特色与定位,改革与发展,教学管理,学科建设等方面,而对西部地方高等师范院校人才队伍建设战略方面的研究较少。本文结合西部地方高等师范院校的实际情况,提出了制度创新、资源优化配置、院系中长期评估以及跨越式发展模式等切实可行的战略举措。
王颖蕤
关键词:地方高等师范院校
共1页<1>
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