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李佳瑛
作品数:
1
被引量:14
H指数:1
供职机构:
西安交通大学人文学院
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发文基金:
中央高校基本科研业务费专项资金
教育部人文社会科学研究专项任务项目
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相关领域:
政治法律
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合作作者
鲁洋
西安交通大学人文学院
李景平
西安交通大学人文学院
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2012
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公务员工作压力对职业倦怠的影响研究——以X市Y区为例
被引量:14
2012年
以X市Y区公务员为例,研究了工作压力因素对职业倦怠的影响问题,得出以下结论:职业倦怠是工作负性压力长期积累的反应,包含负性态度的发展;职业倦怠在人口统计学的年龄、学历两个指标上有显著差异;工作负荷、角色压力、组织局限性压力都可以显著地预测职业倦怠;工作压力各维度对职业倦怠各维度起到不同程度的预测作用等,并对此提出了相应的干预策略。
李景平
鲁洋
李佳瑛
关键词:
公务员
工作压力
职业倦怠
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