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奖惩压力对精细动作自我控制影响的差异被引量：2: 2015年; 探讨奖惩压力下的自我控制能力会如何变化。研究参与者为某大学学生40人,抽签随机分配到四个组,每组10人。采用单因素组间设计,自变量为不同压力组别(惩罚组、奖励组、奖惩组、控制组),以噪音为惩罚、金钱为奖励;因变量为自我控制能力,用精细动作稳定性评价,具体而言是完成九孔仪任务的失误次数,用实验水平与基线水平之差作为指标进行统计分析。结果发现:(1)惩罚组和奖励组的九孔仪失误次数显著多于控制组。这可能是由于奖励或惩罚压力引起情绪,但个体为了完成任务而不能随意宣泄情绪,为了抑制情绪而引起自我损耗,导致自我控制能力下降。这提示运动员在面对压力时可以采取认知重评策略以降低情绪反应,最好不要采取表达抑制策略。(2)与控制组的失误次数相比,惩罚组的效果量与奖励组无显著差异。这提示惩罚压力和奖励压力引起的自我损耗程度差异不大。3)奖惩组的失误次数与控制组相比无显著差异,需进一步检验。结论:在奖励压力或惩罚压力下,自我控制能力下降,且下降的程度相近。; 罗霄骁曹立智李星张力为; 关键词：自我控制惩罚

奖惩压力对精细动作自我控制影响的差异: 目的:运动员往往要在面对巨大压力的同时做好自我控制。本研究旨在探讨奖惩压力下的自我控制能力会如何变化。研究假设为奖励或惩罚压力下的自我控制能力下降,奖惩压力同时存在时下降更明显。方法:研究参与者为某大学学生40人,随机分...; 罗霄骁曹立智李星张力为; 关键词：自我控制惩罚; 文献传递

越位判罚决策训练的研究: 2015年; 采用文献资料等方法,对越位判罚决策训练进行研究。结论:越位判罚决策错误对足球比赛进程和结果皆有较大影响,运动心理学领域研究发现视觉误差理论与闪光滞后效应能够较为合理的解释越位判罚决策错误这一现象。基于视觉误差理论所进行的越位决策训练以在场上加入附加线的形式进行;基于闪光滞后效应进行的越位决策训练以视频训练为主。未来的研究应结合两种训练方式的优点;注重助理裁判整体决策能力的提高;同时加强认知层面的决策训练。; 李星迟立忠; 关键词：竞技体育足球

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李星