张凤华
- 作品数：18 被引量：51H指数：5
- 供职机构：广东工业大学管理学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金广东省自然科学基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：经济管理社会学文化科学更多>>
- 管工融合管理类人才培养实验区研究——基于面对先进制造业的工科院校被引量：2
- 2013年
- 人才培养模式改革是一项需要从多角度深入剖析、精心设计、协同共进并实践探索的系统性工程。依托工科院校管理类专业的办学特点,注重管理知识、方法、能力与工科知识交叉渗透,工科院校可建立管工融合管理类人才培养实验区,强化学生的跨学科知识重组能力、综合理论运用能力及综合职业素养,为先进制造业输送高素质人才,为一般工科院校管理类人才培养提供了改革思路。
- 张德鹏黄嘉涛韩小花张凤华
- 关键词：工科院校制造业
- 考虑互惠公平的创新顾客激励契约研究
- 2022年
- 基于公平偏好理论的互惠公平,从创新顾客的互惠偏好程度、激励契约类型与激励效果的关系入手,构建创新顾客参与企业创新活动的激励模型。通过模型求解和分析,探讨激励契约的外部性和互惠关系对于激励效果的影响;此外,进一步分析如何联合经济激励和心理激励,降低企业获得创新顾客高努力投入的成本;最后,通过仿真实验,验证模型分析结果。研究发现:当创新顾客之间出现互惠关系时,最优激励契约取决于创新顾客心理偏好与风险态度之间的相互作用:当创新顾客的风险规避程度较低时,最优激励契约为相对绩效契约;当创新顾客的风险规避程度较高时,最优激励契约为团队报酬契约。
- 张凤华张德鹏陈春峰
- 关键词：心理激励激励契约
- 公平偏好理论下的创新顾客团队组合方式研究被引量：4
- 2021年
- 本文从创新顾客团队参与企业新产品开发的角度出发,将公平偏好理论引入创新顾客激励机制设计,建立创新顾客最优激励模型,综合心理激励和经济激励,分析和求解公平偏好程度对于各类创新顾客团队组合方式的影响,探究公平偏好理论下的最优创新顾客团队组合方式。研究发现:(1)横向监督对顾客参与创新的工作积极性有一定的推动作用;(2)当存在横向监督时,高公平偏好创新顾客会比低公平偏好创新顾客投入更长的最优有效参与时间;(3)混合组合团队和高偏好组合团队总是优于同质组合团队;(4)可通过函数关系确定混合组合团队与高偏好组合团队的最优选择。本文对创新顾客进行恰当组合并探讨团队成员之间公平偏好差异对企业绩效的影响,有助于企业把激励重点放在具有一定公平偏好程度的创新顾客团队上,研究结论对于企业管理实践具有重要启示。
- 张凤华杜松华祁小波
- 关键词：公平偏好
- 创新顾客的最优合同类型——基于公平偏好理论被引量：2
- 2018年
- 本文从创新顾客参与团队创新活动的角度出发,引入公平偏好理论和相对绩效评估(RPE),构建顾客参与企业新产品开发的激励模型。首先,分析了独立报酬合同、相对绩效合同、团队报酬合同和完美团队报酬合同中,公平偏好程度和激励系数对激励效果的影响;其次,研究了公平偏好程度、最优激励系数与激励效果之间的函数关系,得到个人产出激励系数和相对于其他顾客的个人产出激励系数的最优解范围;最后,采用案例研究法验证模型分析结果的可行性和准确性。本文发现:对于公平偏好程度较高的创新顾客,若其风险规避程度较高,企业应对其设置团队报酬合同;对于公平偏好程度较高的创新顾客,若其风险规避程度较低,企业应对其设置完美团队报酬合同;对于公平偏好程度较低的创新顾客,企业应对其设置相对绩效合同。本文对标准多任务情景中的低能激励理论进行了补充,不仅能解释RPE在企业管理中运用缺乏的原因,还能揭示现实管理实践的激励水平往往比标准道德风险模型预期的激励水平低的原因,对管理实践中有效使用RPE方法有重要启示。
- 张德鹏张凤华
- 关键词：公平偏好
- 广东产业转型升级的倒逼机制构建及路径选择被引量：5
- 2013年
- 经济发展的过程实质上是产业结构不断升级的过程。在世界经济正处于大变革、大调整的背景之下,全球经济增速放缓,资源、能源价格上升,劳动力、土地、资本三大要素重新定价,广东原有发展模式难以为继。为实现产业从高碳增长模式向低碳发展模式转变,从广东产业发展现状出发,分析建立倒逼机制的必要性,理清机制构建的思路,构建机制结构模型,并以此为基础,提出以倒逼机制推动产业转型升级的创新路径。
- 张德鹏张凤华陈晓雁
- 关键词：产业转型倒逼机制
- 监督视角下公平偏好顾客创新团队的激励问题研究被引量：1
- 2015年
- 从顾客参与企业产品创新的角度出发,分析、对比不存在横向监督和存在横向监督情况下的最优激励模型;探讨企业项目管理者在已存在横向监督机制的前提下对顾客创新团队实施纵向监督时,纵向监督与已有的横向监督实现最优组合的时候的条件;研究横向监督中的各要素(如同事压力敏感度、参与成本、团队协同系数和监督难度)对企业管理者实施纵向监督行为的影响作用;并通过算例验证研究结论,并提出管理启示。
- 张凤华杨晨晖张德鹏
- 关键词：公平偏好顾客参与激励机制
- 专业口碑还是群众口碑更好? 口碑类型对顾客购买意愿的影响研究
- 2023年
- 口碑特征如何影响顾客购买意愿备受关注,然而有关口碑来源特征的研究甚少。本文基于后悔理论视角,探讨不同口碑类型(质量来源型口碑vs.数量来源型口碑)影响顾客购买意愿的作用机制及边界条件。通过四个研究发现:第一,数量来源型口碑较质量来源型口碑能让顾客产生更高的购买意愿,预期后悔在口碑类型与购买意愿的关系间发挥中介作用。第二,感知社会距离和感知利他动机共同中介口碑类型与预期后悔的关系。第三,产品接收者类型(亲密vs.疏远)调节口碑类型与预期后悔及购买意愿之间的关系。本研究结论不仅有助于理解不同口碑来源的影响力差异,深化和拓展口碑影响效应的理论研究,而且对企业口碑营销实践具有重要的管理启示。
- 陈春峰张德鹏张凤华高鸿铭
- 关键词：预期后悔购买意愿
- 社交媒体情境下个性化广告对用户态度的影响研究被引量：13
- 2021年
- 基于刺激-有机体-反应理论,探讨感知个性化广告对用户态度的影响机制。通过对421位真实社交媒体用户进行调研,运用结构方程模型对研究模型进行检验。研究表明:用户感知个性化广告通过感知非个性化成本、感知目标阻碍和隐私顾虑影响心理抗拒,并进一步影响用户对广告商态度与对社交媒体态度。此外,产品类型(实用品VS享乐品)调节感知个性化广告与感知目标阻碍、隐私顾虑之间的关系,当广告产品为享乐品时,感知个性化广告对感知目标阻碍、隐私顾虑的影响得到缓解。
- 张德鹏陈春峰张凤华
- 关键词：社交媒体
- 顾客参与创新激励体系模型构建及策略研究被引量：2
- 2013年
- 企业获取与利用外部知识的能力在企业产品创新中发挥着越来越重要的作用,顾客参与已成为企业获取顾客信息并将其整合到产品创新过程中的重要手段,顾客创新已成为企业重要的创新源泉,如何有效吸引顾客参与到企业的产品与服务的创新中是企业实行差异化经营、维持企业的长期竞争优势的重要途径。通过回顾和梳理顾客参与创新的概念及其重要性,本文结合顾客创新动因,对顾客参与产品创新的激励体系模型的构建进行了探讨,并提出了激励顾客参与的管理策略,旨在为企业吸纳顾客参与的战略决策提供新的分析视角。
- 张德鹏张凤华
- 关键词：顾客参与创新动因
- 创新顾客参与新产品开发活动的激励机制——以JS科技公司为例
- 2022年
- 针对现有研究缺乏结合创新贡献率和关系强度对创新顾客推荐激励模型进行系统探索,基于创新顾客参与新产品开发活动的重要性及其与普通顾客的差异性,构建创新顾客参与新产品开发活动的产品推荐激励模型,确定企业需要设置推荐激励计划时的条件,并以JS公司为例,通过计算机模拟仿真对模型的推导结论进行验证。结果发现,企业给予创新顾客的推荐激励强度比给予普通顾客的低,但创新顾客带来的净利润比普通顾客高;当创新顾客只向与其为强关系的朋友推荐产品/服务,或与其为强关系朋友的占比较大时,企业不需要设置推荐激励计划;随着创新顾客的创新贡献率增大,企业应减小推荐激励强度,而随着创新顾客与被推荐者之间弱关系强度增大,企业应增加推荐激励强度。研究为企业提出管理启示:应积极引导创新顾客进行产品推荐,并结合创新顾客与被推荐者的关系强度优化推荐激励计划,同时应重视创新顾客进行产品推荐的真实性。
- 林萌菲张凤华潘嘉欣
