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佟雪铭

作品数:19 被引量:36H指数:3
供职机构:宁波大红鹰学院更多>>
发文基金:浙江省社会科学界联合会研究课题国家自然科学基金宁波市软科学研究计划项目更多>>
相关领域:经济管理社会学文化科学自然科学总论更多>>

文献类型

  • 16篇期刊文章
  • 2篇学位论文
  • 1篇会议论文

领域

  • 16篇经济管理
  • 3篇社会学
  • 2篇文化科学
  • 1篇政治法律
  • 1篇自然科学总论

主题

  • 9篇人力资源
  • 4篇企业
  • 3篇经济增长
  • 2篇新移民
  • 2篇移民
  • 2篇政府
  • 2篇知识
  • 2篇知识型
  • 2篇人力资源开发...
  • 2篇使用效率
  • 2篇民办
  • 2篇民办高校
  • 2篇民营
  • 2篇民营企业
  • 2篇经济增长方式
  • 2篇高校
  • 1篇动因
  • 1篇英语
  • 1篇英语教学
  • 1篇增长方式转变

机构

  • 11篇大连理工大学
  • 8篇宁波大红鹰学...

作者

  • 19篇佟雪铭
  • 5篇陈树文
  • 1篇伍婵提

传媒

  • 3篇沿海企业与科...
  • 2篇现代管理科学
  • 1篇改革与战略
  • 1篇软科学
  • 1篇生产力研究
  • 1篇商场现代化
  • 1篇湖北社会科学
  • 1篇科学学与科学...
  • 1篇城市问题
  • 1篇宁波大学学报...
  • 1篇才智
  • 1篇科技信息
  • 1篇管理观察
  • 1篇2008年国...

年份

  • 1篇2016
  • 2篇2015
  • 2篇2014
  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2010
  • 2篇2009
  • 8篇2008
  • 1篇2005
19 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
人力资源供求与经济增长的集约化
2008年
该文分析了人力资源供求非均衡特征及其对我国经济增长方式转变的制约作用,认为目前我国人力资源在供求关系上是非均衡的,表现为人力资源数量上的供过于求和质量上的供不应求。其结果是,一方面导致人们短视行为的发生,另一方面导致人力资源对技术的接受和应用能力低,从而阻碍了我国经济增长集约化的进程。要实现经济增长方式的转变必须首先实现人力资源从非均衡到均衡的转变,其基本途径有三条:一是控制和降低人力资源的数量;二是发展劳动密集型产业;三是提高人力资源的质量。
佟雪铭
关键词:人力资源非均衡集约化增长
中国企业培训的系统基模分析
2008年
作为人力资源开发的重要内容,培训被视为"向管理要效益"的基础性工作,更被视为企业与员工共同成长的联系纽带。然而目前我国企业的培训大多流于形式,并未取得良好的效果。文章利用彼得·圣吉系统思考的观点,具体分析了若干因素在培训实施过程中所产生的影响,并从建立的系统基模中找出杠杆解,以期为今后培训在我国的顺利实施提供参考。
陈树文佟雪铭
关键词:企业基模
知识型新移民文化融合的内容与路径被引量:3
2015年
基于质化研究范式,提出了知识型新移民文化融合须经历的三个阶段:文化冲突、文化适应、文化交融。从知识型新移民对文化融合的需求、个人资本与适应能力、对不同领域持有的融合态度及本土居民对其的开放程度和给予的帮助等方面,对影响知识型新移民文化融合的因素进行了分析。从知识型新移民和本土居民关系的角度,分析了促进知识型新移民文化融合的路径。
佟雪铭
关键词:知识型新移民文化融合
基于经济增长方式的人力资源开发研究
自改革开放以来,我国经济虽然实现了长足的发展和进步,但经济增长仍然是以高投入、高消耗、低效率的粗放型方式为主,增长方式亟待转变。与此同时,我国的人力资源开发也呈现出与粗放增长相对应的有限的、静态的特征。要实现经济增长向集...
佟雪铭
关键词:经济增长主成分分析
转型期宁波民营企业人力资源结构研究
2014年
不合理的人力资源结构是制约宁波民营企业转型的主要因素之一。其不合理性主要表现在:性别结构比例失衡;员工基本素质较低,学历结构有待优化;职称结构非正态分布;职能结构比例失衡;专业结构不合理;人员结构稳定性较弱;配置结构欠科学等。从政府角度,针对相关问题,提出了优化转型期宁波民营企业人力资源结构的相关建议。
佟雪铭
关键词:民营企业人力资源
WSR方法论在人力资源开发研究中的应用被引量:15
2008年
研究了基于WSR方法论的人力资源开发,构建了人力资源开发系统的物理因素、事理因素、人理因素的三维体系和绩效函数模型,针对开发主体的多元性,重点对人理因素的开发主体及其关系进行了分析。
佟雪铭
关键词:WSR
弱势群体的非政府组织救助研究
当前,随着经济体制改革的不断深入和社会结构转型的快速推进,弱势群体问题已成为我国社会生活中存在的一个不容忽视的问题,弱势群体的社会保护问题也成为影响社会稳定的一个重要因素。尽管国家在保护弱势群体方面进行了不懈的努力并取得...
佟雪铭
关键词:弱势群体经济体制改革
文献传递
论财务管理专业英语教学被引量:1
2010年
本文从财务管理专业英语教学中存在的问题着手,分析了问题产生的原因,对提高财务管理专业英语教学质量进行了探讨。
佟雪铭
关键词:财务管理专业英语教学模式
政府管制视角下落后产能淘汰行业企业发展路径研究——以宁波市不锈钢行业为例
2016年
加快淘汰落后产能是促进产业结构有效调整、转变经济发展方式的迫切要求。企业积极配合政府管制政策对落后产能予以淘汰,但在遵守管制政策的过程中,也面临着成本上升、资金紧张、技术实力较弱、员工素质偏低、招工困难、社保税费负担重等困境。为了解决企业困境,企业自身要控制成本,做好资金管理,坚持自主创新,加强科技人才队伍建设,积极扩大招聘渠道,拥有正确的社保理念;管制主体要注重管制优先性,采用多样化激励机制,强化政府和行业协会服务职能,为企业创造良好的自主创新环境。
佟雪铭
关键词:政府管制落后产能企业
系统案例模拟法在《人力资源管理》课程中的应用研究被引量:1
2012年
人力资源管理是一门实践性很强的课程,如何缩小学生实践能力与企业对人力资源管理人才的要求之间的差距,是人力资源管理课程教学的重点和难点。文章结合民办高校实际,分析在人力资源管理课程教学中实施系统案例模拟法的可行性,较为详细地阐述了此种方法的教学设计及需注意的几个问题。
佟雪铭
关键词:人力资源管理课程民办高校
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