杨旭
- 作品数：24 被引量：46H指数：4
- 供职机构：新疆医科大学公共卫生学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金新疆维吾尔自治区自然科学基金新疆维吾尔自治区高校科研计划更多>>
- 相关领域：医药卫生社会学经济管理更多>>
- 低收入患者住院医疗服务满意度探究——以新疆某济困医院为例被引量：5
- 2017年
- 目的:以新疆某济困医院为例,获得低收入患者对住院医疗服务质量的评价。方法:采用整群抽样法,自制问卷对144位持有医疗救助证的住院患者进行问卷调查。结果:低收入住院患者对就诊阶段评价为4.229、诊断阶段评价为4.119、治疗阶段评价为4.025。结论:3阶段主要影响因素依次为就医环境、导医服务、就医环境。低收入患者对济困医院工作人员服务态度的满意较高,对就医环境满意度较低。因此,济困医院应积极通过技术合作改善就医环境,更新医疗设备,增强诊疗和服务水平来提高低收入患者医疗服务满意度。
- 倪渊关素珍方娴姜婷马少伟时晓旭杨旭
- 关键词：满意度
- 云南和广西传染病防治管理机制完善程度量化评价——基于政策文本视角被引量：1
- 2020年
- 目的量化评价云南和广西传染病防治过程中政府管理机制完善程度,阐明政策文本中完善管理机制对传染病防治工作的重要意义。方法系统收集2002-2017年云南和广西所有涉及传染病防治工作的相关政策文件,在对"内容形式完善程度"和"职责分工明确程度"进行分析的基础上,综合量化形成完善程度,运用Spearman相关、线性回归等分析完善程度与传染病发病率之间的关系。结果云南和广西传染病防治政府管理机制完善程度逐年稳步上升,分别从2002年的15.58%、16.60%上升至2017年的28.58%、40.73%,但总体仍处于中下水平。云南完善程度与传染病发病率呈显著负相关(P<0.05),解释程度为66.6%,而广西不相关。结论主要部门职责分工不明确是云南完善程度低于广西的主要原因,完善的管理机制有利于推动传染病防治体系运行与目标实现,云南和广西传染病防治管理机制完善程度对健康结果的影响存在差异,云南和广西应不断完善管理机制,充分发挥规范作用。
- 严云鹰蒲懿张琪明张燕燕陈超亿杨旭李力郝模郝模陈菲
- 关键词：传染病防治发病率
- 云桂传染病防治领域激励机制覆盖程度评价
- 2020年
- [目的]分析云南与广西两地2002-2016年传染病防治领域激励机制覆盖程度的变化,探究其变化与传染病发病率之间的关联,为促进云桂传染病防治工作的发展提供参考。[方法]系统收集云南、广西所有在官网信息中公开发布的涉及传染病领域激励机制覆盖的政策文件,摘录形成与相关部门实施奖惩措施有关内容字段,并对其进行赋值量化,计算各类部门激励机制覆盖值以及综合覆盖程度。使用Excel 2016对文本资料进行分类整理、摘录、建立数据库并且描述其变化趋势;利用spearman相关、线性回归分析激励机制覆盖程度与甲乙类传染病发病率的关系。[结果]2002-2016年,云南传染病领域激励机制覆盖程度由42.35%提升至60.08%,激励机制覆盖程度与云南甲乙类传染病发病率呈负相关(r=-0.671,P<0.05),覆盖程度增长对甲乙类传染病发病率下降有显著影响(R^2=0.579,P<0.05);广西传染病领域激励机制覆盖程度由39.81%提升至59.27%,两者间不相关(P>0.05)。[结论]云南、广西两地业务主管部门、专业公共卫生机构、医疗机构已基本覆盖激励机制,基层卫生服务机构激励机制覆盖程度仍然较低,进一步促进激励机制有效覆盖部门、建立健全基层卫生服务机构激励机制是降低传染病发病率的有效途径。
- 蒲懿严云鹰陈菲李力王旭张琪明张燕燕陈超亿杨旭杨旭郝模胡志
- 关键词：传染病激励机制
- 基于文件检索的G省传染病预防控制部门职责分工情况研究被引量：4
- 2019年
- 目的了解G省传染病预防控制(防控)部门职责分工情况,找出目前存在的问题并探讨可行的解决措施。方法收集G省传染病防控相关部门2001—2017年在官方网站上公开发布或转发的传染病防控相关文件,从中找出有关部门职责的描述。结果传染病防控文件中提及的部门逐渐增加。提及业务部门职责的文件有增加的趋势,提及主要支撑部门的文件有减少的趋势。该省发布的传染病防控相关文件中均提及业务部门,其中职责清晰的文件占90.4%,职责可考核的文件占16.4%,有外部考核的文件占24.7%,有考核指标的文件占2.7%。提及政府的文件占47.9%,其中职责清晰的占80.0%,职责可考核的占8.6%,但无外部考核和考核指标。提及主要支撑部门的文件占45.2%,其中职责清晰的占72.7%,职责可考核的文件占3.0%,但无考核指标。结论该省传染病防控工作逐渐转变为多部门合作,业务部门职责明确,与业务部门相比,政府部门与主要支撑部门职责不可考核且无法受到有效监督。
- 杨旭谢慧玲谢慧玲蒲川刘涛徐凌忠蒲川郝模
- 关键词：传染病预防控制政府部门
- 新疆某市各级医院医生对分级诊疗制度的认知调查被引量：2
- 2019年
- 目的了解新疆某市各级医院医生对分级诊疗制度的认知情况。方法采用问卷调查法,于2018年5月在新疆某市5个城区选取14所社区卫生服务中心、3所二级医院、3所三级医院,共计20所医疗机构进行调查。共计发放问卷415份,回收408份,其中有效问卷403份,有效率为98.77%。结果三级医院医生对分级诊疗内涵、工作内容和目的的知晓率分别为95.31%、84.24%和78.90%,高于社区卫生服务中心和二级医院医生。社区卫生服务中心医生对基层首诊内涵的认知程度最高,为80.24%,二级医院医生对双向转诊内涵的认知程度最高,为71.30%。社区卫生服务中心、二级医院和三级医院医生能够对各级医院功能作出正确回答的比例分别为46.91%、53.47%和46.61%。各级医院医生通过"单位组织学习"渠道获取分级诊疗制度信息的比例最高,分别为29.42%、28.10%和24.17%。各级医院医生认为制约开展分级诊疗的主要条件是基层卫生人力服务能力不足,开展项目有限以及各级医院间利益分配机制不完善。结论该市各级医院医生对分级诊疗制度的目的、内容及各级医院功能知晓率偏低,获取分级诊疗的信息来源不系统。行政部门和医院应定期对医务人员开展系统规范化培训,使其了解分级诊疗制度,保障分级诊疗制度的执行和发展。
- 冯宁杨旭马少伟谢慧玲
- 关键词：医生
- A、B两省传染病防控领域激励机制变化趋势分析
- 2020年
- [目的]探讨激励机制在传染病防控领域的覆盖率,分析激励机制覆盖率与传染病发病率之间的关系。[方法]收集A、B两省传染病防控部门官方网站中公布的文件,综合量化其激励机制覆盖率。运用Spearman分析、线性回归分析,分析激励机制覆盖率与传染病发病率之间的关系。[结果]①两省传染病发病率呈下降趋势,A省传染病发病率由2005年的376.51/10万降至2017年的353.30/10万,B省由2006年的589.11/10万降至2017年的340.09/10万;②两省激励机制覆盖率呈逐年上升趋势,A省激励机制覆盖率从2005年的52.52%上升至2017年的68.74%,B省激励机制覆盖率从2005年的47.06%上升至2017年的61.05%;③A、B两省激励机制覆盖率与传染病发病率之间呈负相关;④两省激励机制与传染病发病率之间有统计学意义,P<0.05,A省、B省两省拟合回归方程显示解释程度分别为32.1%和80.2%;⑤B省激励机制覆盖率与传染病发病率之间趋势检验有统计学意义(P<0.05),A省的激励机制覆盖率与传染病发病率之间趋势检验无统计学意义(P=0.072)。⑥B省各部门激励机制覆盖率中是基层医疗机构与传染病发病率之间有统计学意义(P<0.05);[结论]两省传染病防控领域激励机制全覆盖,激励机制的覆盖有利于传染病发病率的降低,应加强基层医疗机构的激励措施。
- 丽扎·江阿别克杨旭陈菲蒲川陈菲李程跃蒲川谢慧玲
- 关键词：传染病发病率激励机制
- 公共卫生硕士专业学位研究生培养与公共卫生医师规范化培训比较研究被引量：3
- 2022年
- 通过查阅并综述分析相关文献,从现状、存在问题等方面比较我国公共卫生硕士专业学位研究生培养与公共卫生医师规范化培训,探讨公共卫生硕士专业学位研究生培养与公共卫生医师规范化培训并轨的必要性及可行性,揭示二者的结合不仅能缓解各自存在的问题,还可相互促进,为我国培育公共卫生应用型人才及防治结合型公共卫生医师提供更多思路及依据。
- 杨旭徐培兰刘涛
- 关键词：公共卫生硕士专业学位
- 云南与广西两地传染病防控管理与监控机制可行程度的文本分析被引量：2
- 2019年
- 目的分析2002—2017年云南与广西两地传染病防控管理与监控机制的可行程度的变化,探寻可行程度变化对传染病防治效果的影响,为传染病防控工作提供依据。方法系统完整收集云南与广西两地所有官方发布涉及传染病防控管理工作的政策文本,量化政策文件内容形成相关字段,赋值统计形成可行程度值。使用Excel 2016进行摘录、整理、建立数据库,分析管理与监控机制可行程度变化情况。运用Spearman相关分析及线性回归分析,研究可行程度与甲、乙类传染病发病率之间的关系。结果2002—2017年,云南传染病领域监控与管理机制的可行程度从15.49%上升至16.90%,可行程度与甲、乙类传染病发病率呈负相关(P<0.05)。广西传染病领域监控与管理机制的可行程度从15.80%上升至16.22%,可行程度与甲、乙类发病率之间无相关性。结论云南与广西两地传染病管理与监控机制可行程度提高缓慢,两地传染病防控相关部门(机构)职责落实缺乏有效监控,需进一步明确各相关方职责,设置相应考核监督主体,提升管理与监控机制可行程度,以降低传染病发病率。
- 蒲懿陈菲李力王旭严云鹰张琪明张燕燕陈超亿杨旭杨旭郝模胡志
- 关键词：传染病防控
- 新疆腔隙性脑梗死患者住院费用与医保报销现状分析被引量：1
- 2019年
- 目的:了解腔隙性脑梗死患者住院费用与医保报销情况,探讨其原因,验证分级诊疗制度的运行效果。方法:通过新疆社保中心获取2014-2016年职工医保腔隙性脑梗死患者住院费用与医保补偿信息,并进行多元线性回归分析。结果:腔隙性脑梗死患者住院天数和医院级别是住院费用的影响因素。该病患病人数逐年增加,但在一二级医院就诊的患者比例较高,并且逐年升高,到2016年已达84.86%;与2014年相比,2016年次均住院费用由6492.76元下降到4494.09元,但东部地区患者住院费用上升;享受大病医疗保险的人数逐年增加,2016年占7.85%,2016年一级医疗机构医保报销比例达82.37%。结论:新疆腔隙性脑梗死患者住院费用控制情况较好,医保降低居民疾病经济负担的作用明显,分级诊疗制度运行情况较好。
- 杨旭冯宁谢慧玲
- 关键词：住院费用腔隙性脑梗死社会医疗保险大病医疗保险
- 石油工人职业倦怠与睡眠质量对工作能力影响被引量：5
- 2021年
- 目的探讨石油工人职业倦怠、睡眠质量与工作能力现况及三者之间的关系。方法采用典型抽样法,选择新疆维吾尔自治区某市6家油田公司的2 086名石油工人为研究对象,采用《Maslach职业倦怠调查普适量表》《匹兹堡睡眠质量指数量表》《工作能力指数量表》测量其职业倦怠、睡眠质量和工作能力水平。结果研究对象职业倦怠平均得分为(48.6±11.0)分,睡眠质量、工作能力得分中位数和第25、75百分位数分别为6.0(5.0,8.0)和39.0(36.0,42.0)分。石油工人的职业倦怠、睡眠质量与工作能力均呈负相关[Spearman相关系数(rS)分别为-0.28和-0.21,P值均<0.01],职业倦怠与睡眠质量呈正相关(rS=0.19,P<0.01)。结构方程模型结果显示,石油工人职业倦怠和睡眠质量对工作能力均具有直接效应[标准化路径系数(β)分别为-0.29和-0.27,P值均<0.01],职业倦怠可通过睡眠质量间接影响工作能力(β=-0.12,P<0.01)。结论石油工人的职业倦怠程度越高、睡眠质量越差,其工作能力均越低;职业倦怠程度越高者可导致石油工人睡眠质量越差,进而导致其工作能力下降。
- 李雪杨旭刘继文
- 关键词：石油工人职业倦怠睡眠质量
