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杨玲玲

作品数:1 被引量:0H指数:0
供职机构:中南民族大学管理学院更多>>
发文基金:湖北省教育厅人文社会科学研究项目更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬差距
  • 1篇内部薪酬差距
  • 1篇公司治理

机构

  • 1篇中南民族大学

作者

  • 1篇张振
  • 1篇杨玲玲

传媒

  • 1篇行政事业资产...

年份

  • 1篇2015
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
中小板上市公司内部薪酬差距与公司治理的现状简析
2015年
本文以2012-2014年中小板上市公司为样本,对企业内部薪酬差距、公司治理进行研究,并针对国有和非国有企业治理水平的不同态势,提出了优化公司治理结构,有效发挥薪酬差距锦标赛激励效应的建议。
张振杨玲玲
关键词:薪酬差距公司治理
共1页<1>
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