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刘欣

作品数：8 被引量：26H指数：2
供职机构：国网辽宁省电力有限公司鞍山供电公司更多>>
相关领域：经济管理自动化与计算机技术社会学更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...

主题

  • 1篇指引
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人力资源管理...
  • 1篇培训管理
  • 1篇评价指标
  • 1篇企业
  • 1篇企业资源
  • 1篇企业资源计划
  • 1篇企业资源计划...
  • 1篇资源管理
  • 1篇资源管理制度
  • 1篇资源计划
  • 1篇资源计划系统
  • 1篇考核制
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇绩效考核制度
  • 1篇绩效评价
  • 1篇绩效评价指标

机构

  • 2篇辽宁省电力有...

作者

  • 2篇刘欣
  • 1篇左琳楠
  • 1篇钱博

传媒

  • 1篇中国电力企业...
  • 1篇电力信息化

年份

  • 1篇2011
  • 1篇2007
共 8 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
KPI：指引绩效考核走向成功被引量：3
2007年
辽宁省电力有限公司自2006年开始推行适应本公司特点及发展需要的，以KPI（关键绩效指标Key Performance Indicators）为核心方法的员工绩效考核改革，采用KPI模式，将企业的发展战略目标结合部门／岗位职能进行分解，制定出动态、量化、规范的关键绩效评价指标及工作目标，建立了与现代企业制度相适应的人力资源管理制度。通过实施全员绩效考核制度，
钱博刘欣
关键词：绩效考核制度KPI人力资源管理制度关键绩效指标绩效评价指标
ERP项目实施过程中的培训管理被引量：2
2011年
ERP系统带来的不仅仅是一套软件,更重要的是它蕴含着现代化的企业管理理念。ERP项目的实施本身就是一场管理变革,而成功实施ERP将有助于提升企业的核心竞争力,将促进企业管理方式的转变和优化。培训贯穿于ERP项目实施的全过程,是保证项目成功实施的关键性因素。结合辽宁省电力有限公司ERP项目建设的实际情况,探讨了ERP项目实施中培训的意义,阐述了如何在实施过程中建立有效的培训体系。
左琳楠刘欣
关键词：ERP企业资源计划系统
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