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蒋波

作品数:7 被引量:17H指数:3
供职机构:四川大学公共管理学院更多>>
相关领域:经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 7篇中文期刊文章

领域

  • 6篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 2篇银行
  • 2篇融资
  • 2篇商业银行
  • 2篇国有商业银行
  • 1篇贷款
  • 1篇道德
  • 1篇道德自律
  • 1篇抵押
  • 1篇抵押贷款
  • 1篇信息披露
  • 1篇银行公司治理
  • 1篇引咎辞职
  • 1篇知识管理
  • 1篇知识管理时代
  • 1篇制度伦理
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇融资渠道
  • 1篇融资体系
  • 1篇商业银行公司...

机构

  • 7篇四川大学

作者

  • 7篇蒋波
  • 2篇曾勤文
  • 2篇傅永红
  • 1篇黄荣冬
  • 1篇刘小红
  • 1篇杨柳

传媒

  • 2篇技术与市场
  • 1篇佳木斯大学社...
  • 1篇商场现代化
  • 1篇沿海企业与科...
  • 1篇特区经济
  • 1篇中共四川省委...

年份

  • 2篇2007
  • 3篇2006
  • 2篇2005
7 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
浅析公共部门人力资源管理的4P模式
2007年
企业HR(human resource人力资源)管理的4P模式,抓住了HR管理的核心技术,为企业HR管理开辟了新的道路。将4P模式运用到公共部门HR管理中,有助于公共部门在4P模式的引导下,建立一个以素质管理为中心,职位管理为前提,绩效管理为核心,薪酬管理为关键的新型的HR管理体系,使公共部门早日实现HR管理的科学化和现代化。
蒋波杨柳
关键词:公共部门HR管理
健全我国住房融资体系的若干思考被引量:1
2006年
本文从研究我国的房地产周期入手,针对我国住房融资现状,指出应完善以个人住房抵押贷款为主,辅之以住房公积金和住房储蓄的混合型住房融资模式,并提出了发展住房抵押贷款证券化和贷款保险等设想。
蒋波曾勤文
关键词:住房融资住房抵押贷款住房公积金住房储蓄
“引咎辞职”入法之必要性被引量:5
2006年
面对“引咎辞职”被正式写入国家《公务员法》,不少人对此颇有争议。然而,从我国传统的行政文化看,“官本位”、“官至尚”的思想还未完全摒弃;从目前引咎辞职的实践环境看,我国还缺少让引咎辞职演绎成熟的配套因素。所以,为了让引咎辞职真正发挥作用,必须用法律制度的方式保障其顺利实施,引咎辞职走向法制化是必然的。
傅永红蒋波
关键词:引咎辞职官本位道德自律制度伦理
创业融资渠道探讨被引量:3
2005年
创业融资是企业在设立与发展期间的重要行为。企业在不同发展阶段,采用不同的组织形式,其融资方式的选择都会有差异。本文在分析创业企业现有融资渠道的基础上,分别从个人和企业的角度对采用个人独资、合伙和有限责任公司等组织形式的企业在创建阶段可以选择的融资渠道进行了比较探讨,创业者可根据所创企业的特点选择适合企业的融资渠道。
曾勤文黄荣冬蒋波
关键词:融资渠道
对国有商业银行金融风险管理的若干思考被引量:5
2005年
风险管理是商业银行管理的核心之一,在我国金融业改革和金融创新步伐不断加快的进程中,国有商业银行的金融风险也逐渐暴露出来,文章分析了这一问题存在的原因,指出通过制定和实施一系列制度、程序和技术方法,构建科学的全面风险管理体系,是国有商业银行在中国乃至国际金融市场上谋求持续发展的最基本要求。
蒋波刘小红
关键词:国有商业银行风险管理内部控制
国有商业银行公司治理探讨
2006年
国有商业银行的改革是金融改革的重点、难点,也是金融改革的核心,本文通过对商业银行治理理论背景的分析,在研究国有商业银行公司治理现状的基础上,提出了完善国有商业银行公司治理的几点建议。
蒋波
关键词:国有商业银行公司治理利益相关者信息披露
知识管理时代下的公共人力资源管理被引量:3
2007年
随着知识时代的到来,知识和人力两个战略性资源,成为各类型组织关注的两个焦点。本文把注意力集中于公共部门知识管理与人力资源管理方面,尝试从公共人力资源管理的视角出发,识别公共知识管理的关键问题和关键过程,并在此基础上提出推动公共知识管理的人力资源对策。
傅永红蒋波
关键词:知识管理公共人力资源管理
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