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王晓艳
作品数:
5
被引量:3
H指数:1
供职机构:
云南大学高等教育研究院
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发文基金:
教育部人文社会科学研究基金
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相关领域:
文化科学
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合作作者
滕文忠
云南大学高等教育研究院
张绵
云南大学高等教育研究院
罗艳芬
云南大学高等教育研究院
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王晓艳
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年份
3篇
2013
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从传统人事管理到人力资源管理——也谈高校教师柔性管理术
被引量:2
2013年
"人本管理"是以人为本的管理思想自觉有效地应用于企业管理的成果,被广泛运用于各行各业的人事管理。本文正是立足于此,试图分析将该理论应用于高校教师队伍建设的可行性,并尝试用该理论来解释高校教师柔性管理术,以期为高校教师的管理提供借鉴及参考。
滕文忠
王晓艳
关键词:
人事管理
人本理论
高校教师
柔性管理
走在教育分流合理化的路上——教育分流研究文献综述
2013年
每个人在一个教育阶段结束之后的教育选择看起来顺其自然,实则包含了受教育者方方面面的考虑,其做出的选择也在对教育、社会的发展发挥着潜移默化的作用。本文将对我国以及西方学者对教育分流研究的现状、问题及提出的对策进行综述,以期引起大家对教育分流问题的重新审视。
王晓艳
张绵
关键词:
社会分层
教育选择
教育质量
四看三辩云南试水“取消中考”
2013年
随着云南省“取消中考”政策的提出,对该政策的各种评价也纷至沓来。本文将具体分析不同社会群体眼中的“取消中考”,概括出各家观点。并在此基础上,从不同的角度来说明及论证此次改革的合理性,以期对该项政策的实施起到参考、借鉴之效。
王晓艳
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