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焦艳群

作品数：2 被引量：2H指数：1
供职机构：内蒙古大学公共管理学院更多>>
相关领域：政治法律社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学
  • 1篇政治法律

主题

  • 1篇行政
  • 1篇行政管理
  • 1篇行政组织
  • 1篇专业技术人才...
  • 1篇竞争力
  • 1篇可持续发展
  • 1篇技术人
  • 1篇国际竞争力
  • 1篇冲突管理

机构

  • 2篇内蒙古大学
  • 1篇内蒙古机电职...

作者

  • 2篇焦艳群
  • 1篇肖延昌

传媒

  • 1篇北方经济

年份

  • 2篇2009
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
浅议行政组织内部冲突管理被引量：1
2009年
行政组织内部冲突已成为行政组织中的一种普遍现象,对其管理效果如何直接关系到行政组织目标的实现程度。文章对行政组织内部冲突的管理问题进行了探讨,目的是实现行政组织内部冲突的有效管理。
焦艳群肖延昌
关键词：行政组织冲突管理行政管理
内蒙古专业技术人才队伍建设研究
随着经济全球化的深入发展，科技进步的日新月异，人类已经开始步入知识经济时代，人才资源作为战略性资源和国际竞争力核心要素的特征愈加显著。人才资源尤其是高层次人才资源已经成为一国谋取国际竞争地位和实现本国经济社会可持续发展的...
焦艳群
关键词：国际竞争力可持续发展
文献传递
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