牛小华
- 作品数：3 被引量：24H指数：2
- 供职机构：上海交通大学继续教育学院更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律更多>>
- 基于胜任能力的人力资源管理教学方法探讨被引量：12
- 2006年
- 以提高教学效果和大学生就业能力为出发点,依据胜任能力理论,对高校人力资源管理专业的教学思路进行探讨,提出实验教学、案例教学、模拟演练和达标式学习等教学方法。
- 李厚本牛小华
- 关键词：人力资源管理教学方法
- 价值网时代竞争优势的主导者:价值网企业被引量：12
- 2005年
- 价值网日益成为动态竞争环境下企业获取竞争优势的有效运营模式。本文在文献解读的基础上,首先从传统竞争优势的变迁分析了在目前充满不确定的动态竞争环境下,市场竞争由企业的直接对抗转向价值网络的整体抗衡;接着给出了价值网企业(结网企业)的定义,同时说明了价值网络中结网企业的网络构建能力和网络整合能力决定了价值网络的核心能力;在此基础上探讨了价值网企业对价值网络中其他成员在价值创造中的重新定位;最后结合精益生产和灵活生产分析了价值网企业在价值网络中的角色变迁。
- 牛小华
- 关键词：价值网竞争优势关系网络
- 高校继续教育学院多种用工形式探讨——以某高校直属二级学院为例
- 2016年
- 近年来,编外用工形式的多样化已经成为高校普遍存在的现象,本文针对某高校继续教育学院(下面简称Z学院)的用人现状,从职业生涯规划、同工同酬以及员工归属感3个方面提出了存在的问题以及相应的对策,希望通过本文的分析能调动Z学院编外人员的主动性,保障用工队伍的稳定,促进学院和谐健康的发展。
- 牛小华魏抒茵
- 关键词：高校
