熊水龙
- 作品数：8 被引量：45H指数：3
- 供职机构：广西壮族自治区党委更多>>
- 相关领域：政治法律文化科学更多>>
- 构建和谐社会目标下的政府核心能力
- 2006年
- 构建和谐社会是新时期我国政府的重要任务,它对政府能力提出了严峻的挑战。要很好地完成这一重要任务,政府必须大力提升其核心能力:即推进经济社会全面发展的能力、行政生态平衡能力、行政整合能力、制度及手段的创新能力、基本社会公正的实现和维护能力、公共危机管理能力、公共服务能力、公共信用能力以及自洁自律自责能力等。
- 熊水龙
- 关键词：和谐社会政府核心能力
- 行政问责制与行政自责文化建设被引量：3
- 2008年
- 我国行政问责正由"权力问责"走向"制度问责"。而问责制要真正产生实效,必须有相应的行政问责文化来支持。在行政问责制的建立健全过程中,加强行政自责文化的培育十分重要和紧迫。为此,必须积极推进我国政治文明及行政文化的现代化进程,塑造公务员的现代品格,加快行政自责的制度化、法制化建设,营造良好的社会及政治环境,推进责任型政府建设。
- 熊水龙
- 关键词：问责制行政问责文化
- 公共危机管理视阈下的领导干部核心素质及其提升
- 2011年
- 领导干部的素质状况直接影响危机管理的效果。领导干部在危机管理方面的核心素质主要由其执政境界、危机管理意识、危机管理心理、知识、经验、技能等方面构成。由于历史的和现实的多方面原因,造成当前我国领导干部在危机管理方面存在宗旨观念不强、危机意识淡薄、知识经验欠缺、心理素质较差、反思总结不够等不足。因此,必须从组织和领导者个人两个层面采取有力措施提升其危机管理核心素质。
- 熊水龙
- 关键词：危机管理
- 论服务型政府创建中的公务员核心能力建设被引量：12
- 2005年
- 服务型政府是一种全新的政府行政模式,其创建将对我国公务员能力建设产生重大影响。公务员能力建设要突出核心能力这一重点内容,为此,必须明确界定服务型政府模式下公务员核心能力框架。公务员核心能力建设应采取培育行政新理念、激励公务员自我提高、加强国家规划和指导工作、改革完善公务员制度、强化公务员培训及公务员效能监督等措施。
- 熊水龙
- 关键词：服务型政府公务员核心能力
- 试论我国转型期的行政道德建设被引量：19
- 2002年
- 应正确认识我国行政道德与行政法制之间既相互联系又相互区别的关系。强化我国行政道德建设的具体措施为:建立并完善具有中国特色的行政道德规范体系;加快行政道德立法,建立道德组织;加强公务员的行政道德教育;健全道德监督机制和强化道德评价。
- 熊水龙
- 关键词：行政道德行政发展
- 我国政府采购模式探讨被引量：11
- 2000年
- 建立我国现代意义上的政府采购制度 ,必须综合考虑国际国内各种环境因素及采购模式自身的特点 ,作出我国政府采购模式选择。在我国 ,应选择以集中采购为主、分散采购为辅的半集中半分散模式为宜。为确立这一模式 ,国家应当采取加快立法。
- 熊水龙
- 关键词：政府采购
- 论和谐社会构建中的行政自责文化培育
- 2006年
- 行政自责文化由具有特殊内涵的主观性和规范性两类要素构成。良好的行政自责文化在构建和谐社会中具有维护、预防、教育和整合等功能。培育行政自责文化应积极推进政治文明及行政文化的现代化建设;塑造公务员的现代品格;加快行政自责的制度化、法制化建设;营造良好社会及政治环境;积极推进责任型政府建设。
- 熊水龙
- 关键词：和谐社会政治文明
- 入世与党校函授教育改革
- 2002年
- 面对入世后的机遇和挑战 ,党校函授教育既要善于抓住机遇 ,也要积极改革创新。通过转变观念 ,统一思想 ;重视对学员的党性教育和思想政治工作 ;强化领导 ,严格管理 ,制度创新 ;加强师资队伍和管理队伍建设 ;大力发展非学历函授教育等 。
- 熊水龙
- 关键词：入世党校函授教育
