- 社会化背景下中职学校后勤服务外包策略研究
- 1985年始，启动了探索后勤社会化改革，中职学校后勤改革走过了近三十年的历程，成就令人瞩目，后勤管理体制、运行机制已初步理顺，制约中职教育快速发展的瓶颈已初步打破，中职学校后勤保障能力得以极大改观。但随着改革的深入推进，...
- 沈东
- 关键词：后勤改革服务外包
- 文献传递
- 变思维、改模式,加速提高高校后勤服务保障能力——结合新旧动能转换,探讨后勤专业化社会化改革被引量：1
- 2018年
- 随着高校的迅速发展,原有的后勤保障模式和运行机制越来越不适应高校的发展趋势,不能满足教学科研和广大师生日益增长的新需求。本文对如何在高校后勤面临队伍老化、人才短缺、法律环境变化及师生新需求的情况下,改变管理模式和运行机制,以供给侧结构性改革为主线,向市场要财力、要资源、要质量、要效益,腾笼换鸟,开放校内市场,引进社会专业化优势资源,构建新的高校后勤服务保障模式,满足广大师生高质量、高品位、专业化、个性化的新需求,为高校又快又好的发展提供坚实的后勤保障服务进行了探讨。
- 沈东王洪龙
- 关键词：高校后勤管理
- 供给侧改革引领高校后勤社会化进程研究被引量：5
- 2018年
- 随着经济社会、信息科技、生活水平飞速发展,高等教育水平不断提高、规模日益扩大,高校很多领域都超出了以往后勤服务涵盖的水平和范围,对原来的后勤服务体系也造成了一定的冲击。如何科学配置人才、资金、技术等市场要素,更好的服务教学科研,满足师生日益提高的需求,是当前高校后勤社会化改革面临的主要问题。随着经济社会快速发展、社会分工不断细化、新技术新产品层出不穷、专业服务能力逐步增强,要以供给侧改革引领高校后勤社会化逐渐走向社会化+专业化,为广大师生提供更优质、更专业的服务,为高等教育发展提供有力的保障和支持。
- 沈东闫富松
- 关键词：高校后勤社会化
