席旭东
- 作品数：35 被引量：81H指数：6
- 供职机构：山东工商学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金山东省自然科学基金山东省社会科学规划研究项目更多>>
- 相关领域：经济管理环境科学与工程生物学社会学更多>>
- 矿区生态产业链(网)及其产业规模研究被引量：8
- 2009年
- 通过对矿区生态产业链(网)的分析,划分出产品生态产业链、剩余生态产业链和能量生态产业链3种矿区生态产业链类型;指出了矿区生态产业链结构是由前导产业、传递产业、末端产业所组成.在此基础上创新性地构建了矿区生态产业链(网)的链接方式,并对矿区生态产业链网的群落性、产业分布的不对称性、逐步发育性等特性进行了系统描述;创建了矿区生态产业链网产业规模优化的多目标线性优化模型,提出了矿区应采取的措施,即当主动产业单元剩余规模超过被动产业单元吸收规模时,可通过扩大被动产业单元规模和将过剩物质进行产业链网外处理;反之,应缩减被动产业单元规模或从产业链网外获取剩余物.当两者规模等同时,矿区生态产业链网产业单元处于协调状态.
- 席旭东耿殿明郝占刚
- 关键词：生态产业链
- 论现代国有煤炭企业的经营功能
- 1999年
- 一、判断现代企业的标准什么是现代企业，如何去理解，是制度决定论，还是经营功能决定论，这既是重大理论问题，又是一个实践问题。目前，在这一问题上从理论到实践都存在着明显的偏差，即重视制度改革，轻功能转换，这对于现代企业制度的建立和搞活国有煤炭企业都是不利...
- 席旭东
- 关键词：煤炭企业
- 跨文化经营的基本策略被引量：1
- 2002年
- 如果说管理是一种“显性”规则 ,那么文化则是一种“隐性”规则 ,二者同时制约着跨国合作的开展和进行。要搞好跨国经营活动 ,必须对自身以及对方的管理和文化有着深层次、全面的了解 ,然后据此制订行之有效的贸易策略。这样 ,合作成功的可能性才会较大一些。现在 ,随着科学技术的飞速发展以及社会的进步 ,地球已成为“地球村” ,那些先进的管理和文化会很快占据主导地位 ,引领世界经济的发展潮流。这一点很值得我们每个人深思。
- 席旭东张汉荣
- 关键词：跨国经营文化背景跨国公司跨文化经营
- 对煤矿企业发展多种经营的两点思考
- 1995年
- 由于多方面的原因和影响,煤炭工业多种经营仍然是整个煤炭经济发展中一个薄弱环节。从总体看,在产业规模、经营机制、产品结构、管理水平、生产技术、产品质量、人员素质等方面还存在着不少困难和问题。这些困难和问题笔者认为主要集中反映在煤矿多种经营企业的依赖性和目标模式两个方面。为了从根本上摆脱困境,走向良性发展,必须对这两个问题从战略高度加以认识和解决。 一、从依赖国家和主办单位转向依赖市场 煤矿多种经营企业的成长和发展很重要的一个方面在于国家和主办单位的大力保护和扶持,这一状况的形成有其客观原因。
- 罗太炎席旭东
- 关键词：煤炭企业市场经济
- 构建煤矿集团公司的控制机制研究被引量：2
- 2001年
- 针对煤矿企业集团在内部控制机制方面存在的问题 ,提出了解决的对策和措施。要使煤矿企业集团健康发展 ,必须从法律、决策、人事、投融资、收益分配。
- 席旭东毕研明
- 关键词：煤矿
- 矿区生态产业链集成及其优化分析被引量：4
- 2011年
- 运用生态经济理论与方法,通过对矿区资源现状的分析,进行了矿区生态产业链集成路径与模式研究,认为矿区生态产业链集成路径应围绕3类资源,在3个层面展开,即以煤炭资源为物质基础,生态产业链纵向集成;以煤炭资源开发利用产生的副产品以及共伴生资源为物质基础,生态产业链横向集成;以非煤产业和塌陷土地资源为物质基础,生态产业链混合集成。矿区生态产业链集成模式分为两大类:①自主集成模式;②合作集成模式。在合作集成模式下,根据矿区生态产业链3种不同的集成路径,又可分为资本运营型、战略联盟型、产业集群型3种基本方式。运用规模经济原理,在对集成产业单元资源流入和流出量分析的基础上,通过设定环保控制指标、综合效益控制指标和流入流出资源量控制指标,构建了集成产业单元评价模型,给出了分析评价的优化方法。
- 席旭东宋晓倩
- 关键词：生态产业链
- 对国有重点煤炭企业管理模式选择的思考被引量：2
- 1998年
- 对国有重点煤炭企业管理模式选择的思考中国煤炭经济学院席旭东一、导向模式的提出及其作用在社会主义市场经济条件下，煤炭企业要成为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的法人财产实体和市场竞争主体，企业的内部管理对其自身的生存和发展起着极其重要的作用。因此...
- 席旭东
- 关键词：煤炭工业企业管理
- 加入WTO对国有煤炭企业的挑战和应策建议
- 2001年
- 席旭东
- 关键词：WTO煤炭企业外资利用跨国经营核心竞争力
- 领导激励新模式
- 1999年
- 领导者的主要任务之一是激励和引导组织内员工积极性的发挥。在理论和实践中提出了不少激励模式，如：“泰勒制”的“超额计件工资制”和“管理制度”的激励方式；马斯洛的需求层次理论激励方式等。对传统激励模式的分析，不难总结出以下几种形式：一是“胡萝卜”式激励。...
- 席旭东许劲松
- 关键词：价值分享
- 煤矿企业价值链管理与创新研究被引量：1
- 2006年
- 分析了煤矿企业价值链构成的现状和存在的主要问题,提出了煤矿企业煤炭生产价值主链重组与延伸、非煤产品生产价值辅链重组与管理以及价值主链与价值辅链整合的方法。
- 席旭东俞国方贺继红
- 关键词：价值链管理创新煤矿
