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周滨
作品数:
1
被引量:8
H指数:1
供职机构:
浙江大学
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相关领域:
经济管理
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合作作者
金惠红
浙江工业大学经贸管理学院
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周滨
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2005
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构建以信任为特征的和谐组织
被引量:8
2005年
人际和谐、组织和谐、人与自然的和谐是构成和谐社会的三大主题。其中,组织和谐的意义更为突显。在组织和谐中,信任是前提和基础。本文对信任特别是组织信任的相关理论进行了阐述,在此基础上,构建了组织信任的结构模型,并进而提出了构建以信任为特征的和谐组织的几点建议。
金惠红
周滨
关键词:
信任
组织信任
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