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张树森

作品数：1 被引量：11H指数：1
供职机构：华西医科大学附属第一医院更多>>
相关领域：医药卫生更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇医药卫生

主题

  • 1篇人事
  • 1篇卫生人事
  • 1篇卫生人事制度
  • 1篇卫生人事制度...
  • 1篇考评
  • 1篇考评体系
  • 1篇护理
  • 1篇护理人员
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考评
  • 1篇绩效考评体系

机构

  • 1篇华西医科大学...

作者

  • 1篇李继平
  • 1篇张树森

传媒

  • 1篇中国医院管理

年份

  • 1篇2001
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
适应卫生人事改革需要 建立护理人员绩效考评体系被引量：11
2001年
卫生人事制度改革的基础是各单位人员的绩效考评客观依据.护士绩效考评是一种正式的护理人员评价制度.根据我国卫生人事制度改革精神的基本要求,建立富有实效、充分量化、便于操作的护理人员绩效考评制度已成为各级护理管理部门和人事部门亟待解决的问题.
李继平张树森
关键词：卫生人事制度改革护理人员绩效考评
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