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刘新雨

作品数：2 被引量：4H指数：1
供职机构：中国科学技术大学管理学院更多>>
发文基金：国家自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇代理
  • 2篇企业
  • 2篇企业集团
  • 2篇委托代理
  • 1篇代理机制
  • 1篇委托代理分析
  • 1篇委托代理机制
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效管理
  • 1篇绩效管理机制
  • 1篇管理科学

机构

  • 2篇中国科学技术...

作者

  • 2篇刘新雨
  • 1篇罗彪
  • 1篇王成园

传媒

  • 1篇运筹与管理

年份

  • 1篇2013
  • 1篇2011
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
企业集团子公司绩效信息操纵的委托代理分析
随着我国经济的持续高速增长，企业集团大批涌现，企业集团的治理需要建立多层委托代理机制，绩效成为总部对子公司进行管理的核心方向，子公司围绕绩效信息的操纵行为已成为常态，其操纵动机与形式日趋复杂。这为企业集团可持续发展带来了...
刘新雨
关键词：企业集团委托代理机制
基于“激励相容”的企业集团绩效信息管理机制分析被引量：4
2013年
为解决企业集团总部与子公司存在着基于绩效信息的博弈问题,本文通过拓展基本的委托代理模型,分析子公司操纵绩效信息的条件及绩效信息操纵程度的影响因素。结果表明,当总部对子公司激励采用固定工资制或总部可完全监督时,子公司不操纵,并且总部应从提高监督的有效性、子公司操纵业绩的惩罚系数、子公司绩效操纵难度系数、盈利能力和降低努力成本系数五个方面着手,降低子公司绩效信息操纵程度。集团据此建立绩效信息管理机制,提高集团绩效信息管理效率和效果。
罗彪刘新雨王成园
关键词：管理科学绩效管理机制委托代理
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