李海红
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- 供职机构：中国石油化工集团公司更多>>
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- 油田基层单位青年人才成长机制研究
- 2022年
- 青年人才作为油田三支人才队伍中的重要成员,如何强化油田基层单位青年人才培养和管理,提升青年人才成长空间,激发青年人才队伍活力,打造青年人才成长高地,为油田基层单位高质量发展提供坚强人才支撑,是当前油田基层单位党组织必须要进行深入思考的问题。本文结合油田基层单位青年人才成长现状,针对青年人才培养过程中存在的问题和不足,进行了深入地探讨和分析,并就下步如何科学构建油田基层单位青年人才培养和成长机制提出了符合成长规律、可操作性强的举措。
- 李海红
- 关键词：油田青年人才
- 一体推进“三不” 实现从“要我廉”到“我要廉”的转变
- 2021年
- 习近平总书记强调“一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,不仅是反腐败斗争基本方针,也是新时代全面从严治党重要方略”。“三不”是相互依存、相互促进的有机整体,在构建“不想腐”的思想防线时,需要同时强化“不敢”的敬畏意识、“不能”的自律意识。
- 李海红李伟董立
- 关键词：思想防线反腐败斗争敬畏意识重要方略
- “七个清廉”行动打造清廉采油厂
- 2023年
- 胜利油田胜利采油厂制定实施“清廉胜采”行动方案,通过实施“七个清廉”行动计划,为高质量发展创造良好的内部环境、外部形象。实施“清廉班子”行动计划,核心是强化政治统领、党建引领,打造廉洁勤政、善作善成的“领头雁”。全方位提升各级领导班子和干部队伍推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领,不断增强班子功能和治理能力、治理水平。
- 李海红
- 关键词：廉洁勤政清廉防范化解干部队伍
- 油公司改革体制下管理区“三基”创建存在问题研究及对策
- 2022年
- 本文根据胜利油田采油管理区“三基“规范建设开展情况,分析当前在油公司改革体制下”三基“规范建设工作中存在的主要问题,结合油田采油管理区“三册”和党建“三基本”工作手册要求,提出加强三基规范建设的实施办法和改进措施,以进一步提高“三基“规范建设水准,推进采油管理区高质量发展。
- 李海红
- 泵站压力显示、报警装置
- 本实用新型公开了石油工业使用的泵站压力显示、报警装置，适用于采油队的泵站和大型原油集输转运站，监测原油输送管线的压力变化，为操作人员提供参考。本实用新型是将压力变送器安装在进站管线上，将主机安装在值班室内，用电缆将主机与...
- 张东荣宋书君郜斌魏传海于会良吕景华马萍刘新荣李兴伟李海红
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