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刘鲁宁

作品数:21 被引量:62H指数:5
供职机构:哈尔滨工业大学更多>>
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相关领域:经济管理社会学政治法律自动化与计算机技术更多>>

文献类型

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作者

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  • 2篇2012
  • 2篇2011
  • 1篇2009
  • 2篇2007
21 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
雅戈尔算子的清晰域及其应用(英文)被引量:1
2012年
模糊合成算子是模糊数据处理的核心技术。目前,在模糊评价中模糊算子的应用混乱,没有一般的方法可循。原因之一是扎德的模糊数学理论存在缺陷,另一方面是对算子的性质和数据的研究不够。清晰域是模糊合成算子的重要性质,在清晰域内的数据,计算结果是确定的,不具有模糊性,而在清晰域之外的数据有效。雅戈尔算子是参数算子,清晰域是变化的。研究了雅戈尔清晰域,它的大小是随参数增大而递减的;为了使清晰域不包含任何数据点,推导出了确定雅戈尔参数的计算公式,给出了雅戈尔算子在模糊评价中的应用方法,充分发挥数据的作用,用算例验证了这个方法的有效性。
杨毅冯玉强刘鲁宁傅丽芳
关键词:数据点
大数据赋能共建共治共享的社会治理制度建设:理论问题和实现路径被引量:5
2023年
共建共治共享的社会治理制度是中国共产党从百年奋斗重大成就和历史经验中总结提炼的社会建设方针。基于共建共治共享的内涵讨论大数据赋能社会治理的逻辑,通过多元共建大数据平台,实现政府、企业、居民等多元社会主体的数据信息整合,识别居民的公共服务需求和意愿。在此基础上,提出政府统筹、企业参与、居民自治的多元共治机制,明确各主体的权责边界。基于大数据技术的量化评估体系,实现城乡融合发展的多元共享机制。共建共治共享的社会治理制度已形成清晰的战略规划,大数据赋能的实现路径已初见成效,但企业与居民等多元社会主体仍需在党和政府的统筹领导下协同发力,共同建设人民安居乐业、社会安定有序的平安中国。
刘鲁宁何潍涛
关键词:大数据多元共治资源流动城乡融合
基于组织中社会网络的个体层次企业信息系统消化吸收研究
组织的信息系统消化吸收水平决定信息系统是否完全发挥它的潜在价值。目前研究成果表明组织的信息系统消化吸收水平很大程度取决于组织内信息系统直接使用者的个体用户的消化吸收水平。特别是MIS领域顶级期刊之一EJIS的最新研究成果...
高娈冯玉强刘鲁宁邵真
关键词:社会网络
文献传递
健康体检机构智能导检系统的有效性及客户遵从性研究
2024年
目的:探讨智能导检系统为客户提供体检服务的有效性,分析客户对系统建议遵从性的影响因素。方法:利用客户使用智能导检系统的数据,通过计量经济学方法证实本文研究结果。结果:通过使用智能导检系统可减少客户排队等待时间,与预期时间成本低的项目相比,在预期时间成本高的项目中客户更愿意遵从智能导检系统;客户的等待感知成本对其遵从行为有负面影响。结论:使用智能导检系统可提高客户体检效率,医院可通过提高队伍流动性、提供舒适的排队环境等方式降低客户感知到的时间成本,以提高客户对智能导检系统的遵从意愿。
王雅梦陈蕾杨立钒刘鲁宁
ERP用户消化吸收水平影响因素的多案例研究——基于同事互动的视角被引量:2
2015年
ERP用户的消化吸收水平是决定企业能否发挥ERP系统的商业价值及取得系统成功的重要因素。没有ERP用户对系统知识深入的消化吸收,企业对ERP的应用只能停留在表面。已有研究分别从用户自身和组织两个视角发现了影响ERP用户消化吸收水平的关键因素,但未曾关注同事的影响。本文通过多案例研究方法,基于社会互动的视角,对同事的作用进行了详细的分析。通过对6个案例企业的深入访谈,本文发现与正式知识性互动相比,同事间非正式知识性互动更能够促进ERP用户的消化吸收。此外,本文还发现同事间的工具性连接、情感连接及同质性能够促进非正式知识性互动;并提出了同事互动对ERP用户消化吸收作用的理论模型。本文的研究不仅探索发现了同事影响ERP用户消化吸收水平的作用机制,丰富了个体层次ERP消化吸收的研究,同时为ERP用户及企业管理者提供了如何利用同事的作用深化ERP用户消化吸收的具体措施。
高娈刘鲁宁冯玉强
关键词:社会网络
经管类硕士研究生分类培养的差异性分析——以哈尔滨工业大学为例被引量:1
2013年
以哈尔滨工业大学2007~2011年经管类分类培养为案例,采用统计检验方法考察了学术型与应用型研究生培养质量与培养模式的差异,定性分析了应用型研究生占比急剧走低的原因。在此基础上,根据研究型大学的定位和经济管理问题研究的特点,提出了进一步优化经管类研究生分类培养方案的建议。
葛虹徐蕾吴冲刘鲁宁
关键词:研究生教育学术型研究生应用型研究生
科技项目同行评议体系反评估模型分析与设计
开展科研项目评审工作对于优化科研经费的配置起着十分重要的作用。对科研投入较多的重点项目进行评审,可以提高基金的使用效率,增强项目研究人员和各级管理部门的责任感,促使基金重点项目多出高水平成果,多出优秀人才,使有限的资金发...
刘鲁宁
关键词:指标体系同行评议
文献传递
二元性视角下战略柔性促进企业战略变革的过程研究被引量:6
2018年
本文以国内某家著名传统服装企业为案例研究对象,基于二元性视角下的战略柔性深入探讨企业战略变革的过程与内在机理。本研究打开了企业战略变革的"黑箱",通过过程模型和迭代模型详细并深入解释了如何利用二元性视角下的战略柔性来实现企业战略变革的内在机理。本研究发现战略柔性在企业战略变革中起到了至关重要的作用,且不同战略柔性之间存在支撑作用;识别了案例公司通过探索性和利用性等二元性视角来有效发展战略柔性;进一步剖析了探索性和利用性等二元性有助于战略柔性促进企业战略变革的过程机理。本文的研究发现丰富了二元性、战略柔性和战略变革的相关理论体系,对中国传统企业顺利实施战略变革也具有重要的参考价值。
陈琦冯玉强刘鲁宁
关键词:二元性
组织文化对ERP系统消化吸收阶段知识共享作用机理的实证研究被引量:11
2013年
在竞争价值模型和知识共享理论的基础上,建立组织文化对ERP知识共享的影响模型,分别探索了企业内部的发展文化、组文化、等级文化和理性文化对ERP系统消化吸收阶段显性和隐性知识共享的作用机理。基于来自115家企业的343份调查问卷,采用结构方程模型对组织文化的作用机理进行了实证分析。分析结果表明:强调信任与参与的组文化有利于ERP隐性知识的共享;而强调内部稳定的等级文化和强调生产率的理性文化既有利于ERP显性知识的共享,又有利于ERP隐性知识的共享。
邵真葛虹冯玉强刘鲁宁
关键词:组织文化隐性知识共享
退役军人事务部门设立对政府职能履行的影响分析——基于退役军人司法文书的文本挖掘被引量:2
2023年
退役军人事务部门的设立象征着退役军人事务的管理和保障工作进入新阶段,优待抚恤、社会保障、英烈褒扬、退役安置等一系列与退役军人密切相关的职能责任有了明确归属。然而,机构改革对退役军人事务管理与保障能力产生的实际影响有待实证检验。论文从协同治理的理论视角出发,结合退役军人事务部门的具体行政职能,以司法文书作为政府职能履行的评价依据,通过LDA主题模型对4632份与退役军人相关的司法文书展开分析,讨论了退役军人事务部门设立对政府职能履行的影响。研究发现,退役军人事务部门的设立改善了政府职能履行情况,但其积极影响随着协同治理机制的复杂而变化。机构改革对需要纵向协同履行的优待抚恤职能具有最为显著的积极影响。在需要横向协同其他政府部门的职能中,与社会保障职能相比,英烈褒扬职能的履行能力还有待进一步提高。此外,需要社会协同履行的退役安置职能的治理机制仍有待进一步完善,退役安置依然是退役军人事务管理与保障工作的重点环节。
何潍涛刘鲁宁
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