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陆跃祥

作品数:45 被引量:265H指数:10
供职机构:北京师范大学经济与工商管理学院更多>>
发文基金:国家社会科学基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
相关领域:经济管理文化科学政治法律哲学宗教更多>>

文献类型

  • 40篇期刊文章
  • 3篇会议论文
  • 2篇学位论文

领域

  • 40篇经济管理
  • 2篇政治法律
  • 2篇文化科学
  • 1篇哲学宗教
  • 1篇社会学

主题

  • 8篇银行
  • 7篇税制
  • 5篇中国税制
  • 5篇商业银行
  • 5篇国税
  • 4篇市商
  • 4篇企业
  • 4篇资本
  • 4篇经济发展
  • 4篇经济发展方式
  • 4篇经济发展方式...
  • 4篇竞争力
  • 4篇发展方式转变
  • 4篇城市
  • 4篇城市商业银行
  • 3篇实证
  • 3篇税制结构
  • 3篇就业
  • 2篇银行竞争
  • 2篇银行竞争力

机构

  • 45篇北京师范大学
  • 3篇中国青年政治...
  • 2篇北京联合大学
  • 2篇对外经济贸易...
  • 2篇国家开发银行
  • 1篇北京邮电大学
  • 1篇中国社会科学...

作者

  • 45篇陆跃祥
  • 12篇陈少克
  • 5篇曹永栋
  • 4篇游五洋
  • 4篇唐洋军
  • 3篇刘帆
  • 2篇荆艳峰
  • 1篇林崇德
  • 1篇安佳
  • 1篇李由
  • 1篇唐任伍
  • 1篇李长安
  • 1篇彭华茂
  • 1篇王延明
  • 1篇鲁舟
  • 1篇谢羚
  • 1篇韩玉

传媒

  • 4篇中国流通经济
  • 3篇郑州大学学报...
  • 2篇北京师范大学...
  • 2篇经济管理
  • 2篇改革
  • 2篇统计研究
  • 2篇江苏商论
  • 2篇山东经济
  • 2篇西安石油学院...
  • 1篇中国青年政治...
  • 1篇中国青年研究
  • 1篇商业研究
  • 1篇税务与经济
  • 1篇江苏社会科学
  • 1篇中国统计
  • 1篇社会主义研究
  • 1篇心理科学
  • 1篇江西师范大学...
  • 1篇上海经济研究
  • 1篇统计与信息论...

年份

  • 1篇2024
  • 1篇2019
  • 1篇2017
  • 2篇2016
  • 3篇2013
  • 9篇2012
  • 2篇2011
  • 3篇2010
  • 2篇2008
  • 1篇2007
  • 2篇2006
  • 1篇2005
  • 4篇2004
  • 2篇2003
  • 3篇2001
  • 5篇2000
  • 1篇1999
  • 1篇1995
  • 1篇1988
45 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
中国企业风险管理研究被引量:14
2000年
陆跃祥游五洋
关键词:风险管理
西方激励性规制理论研究综述被引量:3
2010年
西方激励性规制理论产生于20世纪70年代末80年代初,它建立在信息不对称前提下,必然会产生规制者与被规制者之间的委托—代理问题(即所谓逆向选择与道德风险问题)。因此,西方激励性规制理论主要围绕如何最大程度地避免委托—代理问题展开,如信息不对称下的洛伯和马盖特规制模型、存在逆向选择情况下的规制模型、存在道德风险情况下的规制模型等。西方激励性规制方式主要包括特许投标制度、区域间标杆竞争、价格上限规制等。本文认为,尽管我国是处于转型期的发展中的社会主义市场经济国家,不同于发达的资本主义市场经济国家,但政府对被规制企业的规制同样面临委托—代理问题,即逆向选择和道德风险问题。西方激励性规制理论不仅可以解决西方被规制企业配置效率和生产效率低下的问题,对于我国被规制企业,也可从技术层面上提供一定借鉴。当然,这种借鉴必须考虑到理论自身存在的缺陷及其在我国的适用性问题,特别是充分考虑我国市场经济的社会主义特性及转轨、欠发达等特点。
曹永栋陆跃祥
关键词:规制经济理论激励性规制理论
国家开发银行贷款对中国经济增长的影响被引量:2
2019年
选取全国31个省、市、自治区2004-2015年间的面板数据,以不变价GDP为因变量,以国家开发银行当年贷款量为自变量,建立计量经济模型,考察其贷款额对中国各地区经济增长的贡献。计算结果显示:在观察期内,国家开发银行以中长期信贷投融资促进了中国经济的增长,其贷款在促进区域经济持续健康发展方面起到了一定的积极作用。
张铮陆跃祥
关键词:国开行贷款经济增长面板数据
中小学生品牌再认能力发展水平研究被引量:2
2001年
陆跃祥林崇德彭华茂
关键词:年龄特征思维能力
中小学生品牌忠诚性发展特点的研究
陆跃祥
关键词:青少年心理学
2010-2021年中国就业水平的测度及量化分析
2024年
厘清中国就业水平状况是实现稳就业、促就业的重要前提。本文以历年政府就业政策文件为基础,构建了中国更充分更高质量就业水平评价指标体系,并运用熵权法等多种量化分析方法,对2010-2021年中国就业水平进行分析。研究发现:2010-2021年期间,中国就业水平年均增长率为7.0%,保持稳定的增长趋势,充分就业水平年均增长率高于高质量就业水平年均增长率;东部地区就业水平高于其它地区,中西部地区发展速度更快;地区间差异、新兴产业分别是中国就业水平空间差异、结构差异的主要来源;在空间集聚模式上,高就业水平主要集聚在东部地区,其它三大地区以低就业水平集聚模式为主。在当前中国深入实施就业优先战略的背景下,本文的研究有助于为未来进一步提高中国就业水平提供重要参考依据。
陆跃祥梁占永邱康权
关键词:就业水平充分就业高质量就业
马克思服务劳动价值决定的一种解读被引量:1
2010年
马克思所谓的服务劳动,是同收入相交换的非生产劳动。作为各种各样的活劳动的服务劳动是具体劳动,又凝结着抽象劳动,因此,作为活劳动的服务劳动是能形成价值的商品。一般商品经济社会形态下的商品中包含了人类抽象劳动的价值。按马克思,资本主义社会条件下非创造剩余价值的劳动都是服务劳动。所以,资本主义条件下的与收入相交换的服务劳动也应该是创造价值的劳动,尽管它不创造剩余价值。在社会主义初级阶段市场经济条件下,服务劳动也可以看做是同收入相交换的非生产劳动(不生产剩余价值的劳动),服务劳动也创造价值,其价值决定于服务活劳动中包含的人类一般无差别的抽象劳动。
曹永栋陆跃祥
城市商业银行竞争力指标体系及其对策设计被引量:38
2012年
设定商业银行竞争力指标体系,基于与大型商业银行和全国性股份制商业银行的比较表明,我国城市商业银行现实竞争力存在较强的竞争优势而潜在竞争力存在明显竞争劣势。提升城市商业银行竞争力,应打好"区域"牌,提倡跨区经营,积极引进战略投资者,并做好人才、基础设施等配套工作。
曹永栋陆跃祥
关键词:商业银行竞争力城市商业银行
马克思收入分配理论的真实内涵及现代启示
2017年
马克思关于资本主义生产方式下的收入分配理论揭示了资本主义生产方式下对抗性的劳资矛盾,它是资本主义生产方式下其它一切矛盾的根源,贯穿于资本主义从产生、发展到灭亡的整个过程。未来共产主义社会是超越资本主义法权关系的自由人的联合体,生产资料的公有制、社会劳动时间的有计划分配是其基本特征,相应的分配方式是其低级阶段的按劳分配和高级阶段的按需分配。对抗性的劳资矛盾依然是经过自我调适后的现代资本主义的基本矛盾。中国特色社会主义市场经济制度具有向未来共产主义社会过渡的性质,它基本符合我国现有社会生产力发展的要求,从而创造了中国奇迹,但也须谨防私人资本进行侵害劳动而有利于自身的制度重塑。
曹永栋陆跃祥
关键词:劳资矛盾按劳分配
税制结构转型与经济发展方式转变——中国税制与经济发展方式转变的协调性分析
如果将经济增长和经济发展看作是两种不同的理念,那么,这两种理念之间的区别应该在于一国经济实现长期发展所依赖的发展源泉构成、发展机制及路径上的不同。于是,经济发展方式转变在转变这两种理念的同时,与之相关的制度安排也应该有相...
陈少克陆跃祥
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