肖丕楚
- 作品数：37 被引量：129H指数：6
- 供职机构：四川大学经济学院更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金四川省软科学研究计划教育部“新世纪优秀人才支持计划”更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学哲学宗教更多>>
- 成都市跨越式发展与传统优势企业竞争力提升研究被引量：1
- 2002年
- 落后国家或地区要实现经济、科技、文化等领域的整体跃升 ,必须实行跨越式发展。成都目前尚处于工业化中期和城市化初期阶段 ,必须以超常规的速度来实现跨越式发展。提高传统优势企业的竞争力显得十分重要 ,要实现这一目标 ,需对其进行组织。
- 张军谭焱心肖丕楚杨洁
- 关键词：跨越式发展竞争力财务再造
- 以企业为主体 推进西部大开发被引量：2
- 2001年
- 西部地区的落后在很大程度上是企业的落后 ,只有以企业为主体来推动西部大开发 ,才能使西部大开发战略落到实处。因此 ,必须激活大中型国有企业 ,提高其盈利能力和竞争能力 ;必须广泛动员社会力量 ,为企业融资或投资兴办企业 ;政府必须为企业提供必要的政策优惠和良好的服务 ,以吸引西部地区以外的投资者投资西部企业或到西部投资办企业。
- 朱方明肖丕楚
- 关键词：企业西部大开发资产重组外资引进
- 促进我国上市公司健康成长的政策建议被引量：1
- 2002年
- 当前 ,上市公司“短命”的现象已经引起广泛的关注。文章认为 ,这在很大程度上是由于工业的扩张速度大大超过居民需求的增长速度 ,出现较大的供需缺口而导致的。因此 ,企业和政府都应该采取措施 ,从需求和供给两个方面着手 ,为我国上市公司拓展更广阔的生存空间 ,达到延长其生存时间和提升其核心竞争力的目的。
- 肖丕楚张成君
- 关键词：上市公司
- 组织裂变与传统优势企业空间扩张被引量：9
- 2004年
- 随着城市化进程的加快和大都市群的形成,企业向大城市聚集和异地扩张的优势日益显现.对于分布在中小城市、偏远地区、老工业基地的传统优势企业[1]而言,顺应这种趋势,将管理总部或营销部门等组织机构向中心大城市迁移,通过组织裂变实现异地扩张,就成为现实的选择.
- 肖丕楚朱方明
- 关键词：管理总部企业规模信息技术
- 企业技术创新激励的相机决策被引量：1
- 2003年
- 如何提高企业技术创新的积极性,增强技术创新的激励效应,这是摆在我们面前非常重要和现实的问题。在分析现有的技术创新激励理论、措施的基础上,指出其存在的问题,提出相机的激励决策,即充分发掘、培育、生成和提升不同企业内生的技术创新动力。
- 周序红肖丕楚
- 关键词：激励机制企业生命周期
- 构建国企技术创新和制度创新良性互动机制
- 2001年
- 肖丕楚朱方明
- 关键词：国有企业技术创新产权制度政府主导
- 西部传统优势企业再造被引量：17
- 2001年
- 朱方明张军肖丕楚
- 关键词：西部大开发结构优化
- 产业扩散、企业分蘖与空间再造被引量：9
- 2004年
- 企业分蘖现象要求我们对企业的性质给出新的解释,企业组织边界不仅是企业面临的管理费用和市场交易费用的比较,而且是低效率运行的机会成本与地租成本的比较,分蘖给企业带来的收益和地方政府的博弈成本的比较。在信息经济时代,产业具有扩散的趋势和动力,这就要求传统优势企业、老工业基地企业和资源消耗型的企业广泛利用信息技术,进行组织分蘖,再造生存空间。
- 肖丕楚张建儒
- 关键词：产业集聚组织机构规模经济范围经济
- 四川企业自主创新的探索与思考被引量：5
- 2006年
- 四川省不少企业具备自主的创新意识,变成自主的市场主体,构建自主的创新体系,加大自主的资金投入,拥有自主的知识产权。这些企业通过自主创新为做大做强、抢占西部战略制高点奠定了基础,也可为其他地区自主创新提供借鉴和参考。
- 肖丕楚徐玲
- 关键词：自主创新技术创新中小企业
- 西部传统优势企业与新兴中小企业共生模式探讨被引量：2
- 2003年
- 要保证西部传统优势企业再造的绩效 ,就必须寻求传统优势企业和新兴中小企业的要素、组织和行为共生模式 ;通过共生模式的合理选择 ,可以实现要素、组织、行为优势互补 。
- 肖丕楚周序红朱方明
