王文军
- 作品数：7 被引量：10H指数：2
- 供职机构：内蒙古科技大学图书馆更多>>
- 相关领域：文化科学建筑科学更多>>
- 高校图书馆工作中的人际关系与礼仪
- 高校图书馆馆员不仅要与读者搞好人际关系,更要以文明规范的礼仪服务于读者。本文就高校图书馆工作中的人际关系以及礼仪进行了阐述,指出人际关系是构建和谐图书馆的保障,文明的礼仪是搭建良好人际关系的桥梁。二者有机结合,是提高图书...
- 王文军乌日哲邢奕
- 关键词：人际关系礼仪馆员
- 文献传递
- 心本管理在图书馆工作中的有效运用
- 本文论述了心本管理的理论,以及如何运用此理论在图书馆工作中对管理者以及员工进行有效管理,提出要激活、协调好图书馆这支高素质的队伍,必须顺应时代的发展,认真研究心本管理理论在图书馆工作中的应用,并在图书馆工作中不断丰富和发...
- 王文军
- 关键词：心本管理图书馆员工管理素质教育
- 文献传递
- 掌握读者需求心理 加强个性化服务被引量：2
- 2005年
- 个性化服务是图书馆生存与发展的核心,网络环境下读者心理呈多样趋势。本文通过对各类读者的阅读动机、需求心理分析和研究,结合具体情况,提出了对不同读者提供不同服务是做好图书馆个性化服务的好方法。
- 王文军
- 关键词：个性化服务阅读动机
- 高校图书馆的借读矛盾及解决对策
- 2012年
- 文章就高校图书馆流通服务中馆员与读者产生矛盾的原因进行了分析,并提出了解决矛盾的对策。
- 王文军
- 关键词：图书馆
- 心本管理在图书馆工作中的有效运用被引量：1
- 2008年
- 本文论述了心本管理的理论,以及如何运用此理论在图书馆工作中对管理者以及员工进行有效管理,提出要激活、协调好图书馆这支高素质的队伍,必须顺应时代的发展,认真研究心本管理理论在图书馆工作中的应用,并在图书馆工作中不断丰富和发展心本管理理论,使图书馆工作日趋完善。
- 王文军
- 关键词：心本管理图书馆馆员
- 高校图书馆员职业倦怠的因素及对策被引量：7
- 2006年
- 职业倦怠是高校图书馆员极易产生的一种职业疾病,它产生的原因主要有个人因素、组织因素、环境因素等,克服这种职业疾病,必须培养馆员的健康心态、建立合理的激励机制、激发馆员的自豪感、开展和加强馆员素质测评工作,从而才能抑制这种疾病的蔓延。
- 王文军
- 关键词：图书馆馆员职业倦怠素质测评
