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王亚楠

作品数：4 被引量：8H指数：2
供职机构：四川大学商学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 1篇董事
  • 1篇董事长
  • 1篇员工敬业
  • 1篇员工敬业度
  • 1篇韦尔奇
  • 1篇敬业
  • 1篇敬业度
  • 1篇盖洛普
  • 1篇CEO

机构

  • 2篇四川大学
  • 1篇四川师范大学

作者

  • 2篇王亚楠
  • 1篇费江涛
  • 1篇李刚
  • 1篇李汀

传媒

  • 1篇中国经贸导刊
  • 1篇财讯

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2009
共 4 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
员工敬业度的影响因素浅析被引量：4
2009年
有着世界上＂最受尊敬的CEO＂之称的GE前董事长兼CEO杰克·韦尔奇曾经说过：＂对于任何一家想在竞争中取得胜利的公司而言,最好的方法是必须设法使其每个员工敬业＂。一项对来自36家公司的7939个商业单位采用著名咨询公司盖洛普（Gallup）的Q12问卷得出的研究结果也表明,敬业度有助于提升组织生产力、
李刚王亚楠费江涛
关键词：敬业度CEO韦尔奇董事长盖洛普
四川省中小企业联合采购的必要性研究
2016年
四川省中小企业在四川省经济发展中发挥着重要作用，其采购支出占总支出的40-70%，而传统采购方式已阻碍企业的发展。为提高企业的市场竞争力，本文建议四川省中小企业应通过某种方式建立联合采购组织实施统一采购。
李汀王亚楠
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共1页<1>
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