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李长青

作品数：1 被引量：1H指数：1
供职机构：中国石油化工集团公司更多>>
相关领域：经济管理石油与天然气工程更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇石油与天然气...

主题

  • 1篇制度环境
  • 1篇少林
  • 1篇少林寺
  • 1篇企业
  • 1篇专家型
  • 1篇留人
  • 1篇方略

机构

  • 1篇中国石油化工...

作者

  • 1篇李长青
  • 1篇王玉兰
  • 1篇贾红俊
  • 1篇张煜
  • 1篇高磊

传媒

  • 1篇重庆石油高等...

年份

  • 1篇2004
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
少林寺“拴心留人”方略给我们的启示被引量：1
2004年
在剖析少林寺“拴心留人”方略的基础上 ,指出 :要保持拥有一批高素质并愿意为企业的兴亡忘我工作的人才队伍 ,则应把企业办成一个学习型组织 ;要在重视科学管理的基础上 ,突出人本管理的中心地位和辐射功能 ;要为专家型员工和特种人才改善工作环境和科研条件 ;要努力营造“三百六十行、行行出状元”的制度环境 ;加强文化管理 ,淡化权力的作用 ,培养员工主人翁意识与团队精神 ,同时允许人才的自由发展与流动。
王玉兰高磊张煜李长青贾红俊
关键词：企业留人制度环境少林寺专家型方略
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