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张璐

作品数:3 被引量:5H指数:2
供职机构:株洲职业技术学院更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇会计
  • 1篇档案
  • 1篇档案管理
  • 1篇电算
  • 1篇电算化
  • 1篇电算化会计
  • 1篇增收节支
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源会计
  • 1篇审计
  • 1篇市场经济
  • 1篇市场经济秩序
  • 1篇企业
  • 1篇企业合法权益
  • 1篇企业内部审计
  • 1篇企业自主权
  • 1篇权益
  • 1篇自主权
  • 1篇内部审计
  • 1篇节支

机构

  • 3篇株洲职业技术...

作者

  • 3篇张璐

传媒

  • 1篇会计之友
  • 1篇商场现代化
  • 1篇中国农业会计

年份

  • 3篇2008
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
电算化会计档案管理被引量:2
2008年
随着计算机技术的飞速发展,财务会计核算方式也发生了巨大变化,许多单位都已经实现了会计电算化,在大大减轻财务人员劳动强度,提高工作效率的同时也不同程度地存在着某些问题。针对电算化会计档案管理中所存在的问题,应完善会计软硬件设施建设和会计档案管理各项制度,提高会计部门人员素质和思想重视程度。
张璐
关键词:会计电算化会计档案档案管理
论内部审计的独立性被引量:2
2008年
近年来,我国的企业内部审计在维护国家财经法纪和企业合法权益,加强内部控制,促进增收节支,提高经营管理水平等方面,发挥了重要作用。但是,随着改革的深化和企业自主权的不断扩大,国有企业弄虚作假,会计核算不实的问题日益突出,扰乱了市场经济秩序。
张璐
关键词:企业合法权益企业内部审计市场经济秩序企业自主权财经法纪增收节支
试论我国人力资源会计的确认和计量被引量:1
2008年
人力资源会计是将人力资源管理和会计管理相结合的产物。它采用会计的方法,全面系统地反映、计量企业所拥有的人力资源,从而促进企业人力资源管理水平的提高,实现定性管理向定量管理的转变。人们迫切需要人力资源会计提供与他们决策有着密切关系的企业人力资源信息。因此,如何确认和计量人力资源非常重要,笔者就此谈一些个人观点。
张璐
关键词:人力资源会计
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