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姜大旺

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供职机构：江汉大学人事处更多>>
相关领域：经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇越级
  • 1篇激励机制

机构

  • 1篇江汉大学

作者

  • 1篇姜大旺

传媒

  • 1篇江汉大学学报...

年份

  • 1篇2003
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
事业单位提前或越级晋升工资的思考
2003年
事业单位分配制度改革,是深化事业单位人事制度改革的重要组成部分.当前事业单位提前或越级晋升工资制度存在着四个主要问题;要解决和处理好这些问题,应从实际出发,选择具有先进性、操作性和激励性强的工资奖励形式,提高奖励效果;对提前或越级晋升工资制度的完善和改革应把握三种思路.
姜大旺
关键词：激励机制
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