甘会斌
- 作品数：2 被引量：3H指数：1
- 供职机构：西南师范大学管理学院更多>>
- 相关领域：文化科学政治法律更多>>
- 儒家文化语境下的中国企业文化变革被引量：2
- 2004年
- 企业文化相对于社会文化的语境存在着独立性和依附性共存的二重性,因此,中国企业在改变自身的文化时,必须正视处于现代转型之中但仍然支配着中国人心理和行为模式的儒家文化。对待儒家文化的参照作用有两条原则,即整体性原则和二元性原则,据此可以分析儒家文化对企业文化变革的限制性和资源支持性功能。可以认为,儒家型企业文化的建构反过来将会推动儒家文化本身的现代转型。
- 甘会斌
- 关键词：企业文化儒家文化
- 儒商人格与中国商人阶层的社会地位被引量：1
- 2004年
- 儒商是一个历史文化现象 ,儒商在当代的缺失也是一个社会问题 ,对儒商的呼唤归根到底是对商业道德或良知的呼唤。本文分析了作为一种“理想型”的儒商的概念 ,认为与工具理性相对的价值理性是儒商人格的核心要素 ,这种健康人格的大量涌现 ,既有赖于个人选择 ,也受到社会结构因素的制约。商人阶层获致地位平衡的努力过程和结果都将促成儒商精英群体的出现 ,另一方面 ,儒商群体的存在将推动商人阶层社会地位的上升 。
- 甘会斌单正齐
- 关键词：商人阶层社会地位社会阶层
