李鹏程
- 作品数：5 被引量：0H指数：0
- 供职机构：中国石油天然气集团公司更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律石油与天然气工程更多>>
- 长庆油田第四采油厂团队精神形成与发展
- 2010年
- 长庆油田第四采油厂的团队精神：＂垮的是困难,不垮的永远是石油人的意志。＂这是在继承大庆精神、铁人精神、延安精神、解放军精神、长庆精神和陕西、甘肃、宁夏、内蒙古等区域文化的基础上,结合企业特点应运而生的采油人硬骨头团队精神。
- 李国庆赵惊蛰李鹏程李剑锋
- 关键词：团队精神长庆油田采油厂大庆精神铁人精神区域文化
- 长庆油田公司第四采油厂搭建“三向三靠”工作平台 服务原油生产
- 2012年
- ＂向油田管理要油、向基础工作要油、向综合治理要油,靠思想工作增油、靠队伍建设增油、靠纪律保证增油＂为内容的＂三向三靠＂工作平台,使长庆油田公司第四采油厂党委各路工作的具体目标和实际效果落实到原油生产之中,为绥靖油田的可持续发展提供了坚强的组织保证和强劲的精神动力。
- 李国庆万乃毅李鹏程
- 关键词：原油生产采油厂可持续发展油田管理
- “硬骨头团队精神”的形成与发展
- 2014年
- “垮的是困难，不垮的永远是石油人的意志”，这就是伴随着绥靖油田的发展享誉中国石油的“硬骨头团队精神”。它不仅成为长庆油田采油四厂的力量源泉和价值导向，更是长庆精神乃至中国石油精神的重要组成部分，被集团公司评为“新中国60年最具影响力60句石油名言”之一。
- 李国庆万乃毅李鹏程
- 关键词：团队精神骨头中国石油长庆油田力量源泉
- “四分教育法”构筑防腐屏障
- 2015年
- 党风廉政教育是筑牢党员干部反腐倡廉思想防线的基础,是搞好党风廉政建设和反腐败斗争的治本之策。近年来,长庆油田第四采油厂聚焦中心任务,落实教育责任,丰富教育内容,创新教育机制,实施分级负责、分层施教、分类警示、分点提醒的＂四分教育法＂,在使廉政教育制度化、常态化、长效化方面进行了有益探索。分级负责增强廉政教育影响力按照党风廉政建设和反腐倡廉总体要求,逐级明确廉政教育职责。厂党委负责全面部署廉政教育工作,
- 李鹏程闫肃张赛前
- 关键词：教育法党风廉政教育党风廉政建设防腐创新教育机制反腐倡廉
