竹文君
- 作品数：6 被引量：61H指数：3
- 供职机构：南京工业大学法学院更多>>
- 相关领域：政治法律文化科学更多>>
- “劳动法与社会保障法”教学问题探讨被引量：7
- 2007年
- "劳动法与社会保障法"被教育部新增为法学专业核心课程,在其教学过程中,教师需要注意夯实社会法理论基础,正确诠释劳动与社会保障法制发展中的应然与实然;要理顺课程体系,处理好这两者内容上的衔接;根据课程特点,强化案例教学,从而使学生获得关于该学科的全面的理论知识和实务能力。
- 竹文君
- 关键词：劳动法社会保障法社会法案例教学
- 事实劳动关系的认定及其法律后果被引量：26
- 2001年
- 事实劳动关系的存在是我国现行劳动法律制度下的特有现象。本文立足于民法学与劳动法学的基本原理 ,在结合有关规定及研究现状的基础上 ,对事实劳动关系这一概念的涵义、范围和法律后果作了深入细致的分析阐述 ,提出了法律意义上事实劳动关系的确定性涵义、范围以及与无效劳动合同关系的区别 ,并就从根本上理顺我国的劳动关系提出了相应的法律对策。
- 竹文君
- 关键词：事实劳动关系无效劳动合同法律后果法律认定劳动法
- 纵论以德治国的方略
- 2001年
- 将以德治国作为一种治国方略 ,这是道德实践性的最高体现。儒家“德主刑辅 ,礼法并用”的法律思想在以皇权为核心的古代中国源远流长 ,并成功地缔造了一个举世闻名的礼仪之邦 ,这其中既蕴涵着以德治国的深刻理念和独到方法 ,又隐藏着封建德教对人性的压抑和束缚。当今市场经济下提出的以德治国已经有了全新的法治背景 ,如何继承和超越传统 ,建立完善的道德评价新体系 ,实现道德观念、道德宣教的现代化 。
- 竹文君
- 关键词：德治道德教化道德评价体系道德观念
- 中国法制史教学探讨被引量：2
- 2001年
- 中国法制史作为一门博大精深的法学专业基础课 ,在教学过程中面临不同于其它部门法的特点和难度。作者从自身的教学实践和经验出发 ,对该课程的教学方法作了初步的探讨。提出教师在课堂教学中必须首先因势利导 ,积极引发学生的兴趣 ;同时做到授课内容的前后贯通、纵横结合和中外古今的比较融会 ;并通过主题明确的课堂讨论促进思维互动 ,强化教学效果 。
- 竹文君
- 关键词：中国法制史教学课堂教学教学方法课堂讨论
- 试论就业歧视及其公法规制被引量：24
- 2004年
- 就业歧视既是经济问题、社会问题,更是法律问题。当前我国普遍存在的就业歧视问题之根源在于市场经济条件下用人单位效益至上价值原则与劳动者平等就业价值理念两者之间的难以趋同,是当今法律面对的一种尴尬。国家对单位用人自主权进行公法意义上的规制是社会本位理念下的现代劳动法发展趋势之所在,制定反就业歧视法应作为完善劳动立法的一个重要方面。通过立法进一步明确平等就业的权利保障机制和违法救济措施,以期消除就业歧视、引导和推动我国劳动就业市场健康向前发展。
- 竹文君
- 关键词：就业歧视平等就业公平法律救济制度
- 高校学生申诉制度运行机制透视被引量：2
- 2008年
- 高校学生申诉制度作为高校内部的一种行政纠错机制,以学校对学生的特殊行政关系为基础,具有准行政复议的性质。现行高校学生申诉制度由于在机构设置、人员组成、程序效力等方面存在诸多问题,导致制度运行中出现价值偏离。统一申诉处理委员会的组织规则、规范处理程序、明确权限与效力,是完善高校学生申诉制度的必要之举。
- 竹文君吕波
- 关键词：高校申诉制度
