孟洁
- 作品数：6 被引量：13H指数：2
- 供职机构：辽东学院工商管理学院更多>>
- 发文基金：辽宁省普通高等教育本科教学改革研究项目更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学更多>>
- 地方本科院校工商管理类人才培养模式研究被引量：5
- 2015年
- 地方本科院校工商管理类专业人才培养模式应服务于地方经济的发展和社会的需求,人才培养的导向应以职业化为目标。本文以此为出发点阐述了地方本科院校工商管理类专业人才培养模式的构建。
- 张有绪孟洁
- 关键词：地方本科院校工商管理类专业
- 高新技术企业关键人才流失问题探究被引量：1
- 2013年
- 高新技术企业的关键人才是企业生存与发展的关键因素,本文从分析高新技术企业关键人才的特点出发,阐述了关键人才流失给高新技术企业带来的危害,并分析了关键人才流失的原因,进而提出解决对策。
- 孟洁
- 关键词：人力资源管理
- 基于应用型人才培养的《管理学》课程教学探索被引量：1
- 2014年
- 地方本科院校应用型人才培养要体现理论知识与能力的结合、专业知识的实用性以及服务地方经济发展的区域性。《管理学》作为管理类专业应用型人才培养的基础课程,更应该符合培养要求的地点。本文基于应用型人才培养的《管理学》教学方法提出改进措施。
- 孟洁
- 关键词：管理学应用型人才教学模式
- 本土超市发展过程中存在的问题及对策探析被引量：5
- 2004年
- 加入世贸组织后,更多的外资零售业将进入中国,超市作为零售业态的主要形式之一,势必成为众多商家竞争的主要阵地,我国的本土超市也不能例外,那么就有必要对我国连锁超市的发展现状进行客观的审视,找出问题与不足之处,做到对症下药,以增强本土超市的国际竞争力。
- 孟洁
- 关键词：本土超市外资超市营销
- 企业人力资本运营模式的构建
- 2016年
- 人力资本是企业经营管理活动中最重要的资本形式,理论和实践反复证明,人力资本是推动经济发展和社会进步的根本动力。提高人力资本运营效率是企业健康发展的必要前提,因此,构建科学的人力资本运营模式对企业来说具有重要的战略意义。
- 孟洁
- 关键词：企业人力资本
- 基于工业4.0下的企业战略人力资源管理模式研究被引量：1
- 2017年
- 工业4.0进程是未来制造业企业发展必然要经历的阶段。本文从网络化和信息化的背景出发,分析工业4.0模式下企业战略人力资源管理出现的问题、面临的机遇和挑战,从企业战略、管理观念、组织架构、人才培养和人际关系等方面提出工业4.0模式下企业战略人力资源管理的新模式。期待这些思考能给相关人员带来一定的启示和裨益。
- 孟洁
- 关键词：人力资源管理
