谢青
- 作品数：6 被引量：4H指数：2
- 供职机构：广东工业大学更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理更多>>
- 试论对高校女生就业困难群体的指导与帮助被引量：2
- 2013年
- 本文以高校就业困难女生为对象,分析其就业困难的原因,以树立积极的就业主体意识和提供实质性的就业帮助为重点,从对其提供职业指导和帮助,加强职业指导队伍建设和就业服务体系科学化等方面展开研究。
- 谢青
- 关键词：高校女生就业困难群体
- 试论职业信息采集对促进大学生就业的效用最大化对策
- 2015年
- 大学生“就业难”与用人单位“招工难”现象并存，在一定程度上是职业信息的不对称造成的。通过对职业信息采集工作主要内容的介绍、目前主要做法和实际效果的分析，文章得出实现信息采集对促进大学生就业工作效用最大化的对策。
- 谢青
- 关键词：大学生就业效用最大化
- 浅谈高校毕业班党支部有效管理——以地方工科院校为例
- 2013年
- 高校毕业班党支部是高校党的工作和战斗的基础,在毕业生思想政治教育和日常管理等方面发挥积极作用。在高校改革发展阶段,党支部管理还存在着许多难点和不足,本文立足毕业班党支部现状,从毕业班实际工作、党员发展教育管理规律和毕业班党建与就业关系入手,探求加强毕业班党支部的有效管理方法。
- 徐春林谢青陈楚泉
- 关键词：就业
- 高校毕业生就业渠道拓宽探讨被引量：2
- 2013年
- 当前,稳定就业形势确保毕业生普遍就业的任务依然繁重,高校需结合工作经验和实际,立足高素质人才培养和经济建设,大胆探索和实践各具特色、适合本校发展的工作模式和途径,加大就业工作力度,强化目标责任,抓好政策贯彻落实,聚合力拓宽毕业生就业门路。
- 徐春林谢青陈楚泉
- 关键词：高校毕业生就业门路
- 政校企合作模式下技术创新型企业人才引育的探索与实践——基于广工大数控装备协同创新研究院的个案研究
- 2020年
- 技术创新型企业在发展初始阶段往往面临着人才引育乏力的问题,政府的平台建设和政策扶持起到关键作用,高端人才和基础型人才的输出是高校的优势,在政校企合作模式下因地制宜,通过吸引高层次和基础型人才、构建人才培养体系、制定具有吸引力的人才政策创新举措,对初始发展阶段的技术创新型企业的人才引育具有很大帮助。
- 刘彤林良盛谢青钟华
