祝晓斐
- 作品数：7 被引量：36H指数：3
- 供职机构：济南大学更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理哲学宗教政治法律更多>>
- 高管团队任职背景与企业经营绩效的影响研究——基于民营企业上市公司经验数据被引量：14
- 2016年
- 随着我国经济转型改革的不断深入，民营企业在我国经济运行中的作用越来越重要，高管团队作为影响企业发展的重要因素，对我国民营企业发展具有举足轻重的影响。本文以2006～2012年我国民营上市公司为研究样本，以企业信息决策理论和社会类化理论为基础，将企业发展中的多样性和动态性纳入到对我国民营上市公司的实证研究中，探讨高管团队职能背景异质性对民营企业绩效的影响作用。其中，民营企业高管职能背景分为产出型、生产型和外围型，将企业绩效分为长期绩效、短期绩效、创新绩效。通过对本文因变量和自变量的关系研究，发现不同任职背景对我国民营企业绩效的影响作用，并基于本文实证结果分析我国民营企业高管团队建设的环境和优化措施。
- 黄登仕祝晓斐
- 关键词：高管团队经营绩效民营企业
- 高管团队特征、企业绩效及其关联机制——基于民营上市公司的实证研究
- 2016年
- 作为企业经营管理、决策执行的主体,高管团队是企业最为核心的人力资源.国内外大量研究已证实,高管团队特征会影响企业绩效,但两者之间的关联机制还有待探讨.高管团队特征对企业经营绩效的影响并非简单的直接作用,而是通过某些中间变量相关联.此文以我国民营上市公司为数据样本,实证研究了高管团队特征对绩效的影响,并选取投资效率作为中间变量,进一步分析了特征与绩效之间的关联机制.
- 祝晓斐
- 关键词：高管团队特征绩效
- 对高校思想政治教育工作创新的几点思考
- 2008年
- 面对新的形势，高校要加强和改进思想政治教育工作必须走创新之路。高校思想政治教育创新包括教育理念的创新、教育实践方式的创新、教育内容体系的创新等诸多方面和环节。要坚持以人为本，深化改革。积极探索高校思想政治教育工作的有效途径，培养和造就德、智、体、美全面发展的社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。
- 高莉祝晓斐郭华
- 关键词：思想政治教育高校
- 无边界职业生涯时代女大学生就业的困境与对策
- 2008年
- 20世纪90年代以来,随着信息技术的发展和知识经济的来临,企业的组织形式发生了剧烈变化,呈现出向信息化、全球化、分散化、虚拟化、扁平化、小型化、多元化转变的趋势。这种趋势驱使企业一方面采用更灵活简单的组织结构,以便及时。
- 祝晓斐高莉郝伟
- 关键词：无边界职业生涯女大学生女生大学生就业职业生涯成功
- 浅析大学社团成员自我发展与社团凝聚力被引量：3
- 2008年
- 高校学生社团作为校园文化的重要载体，是高校第二课堂的重要组成部分，其建设规模和层次在一定程度上折射出高校校园文化建设的水准和高度，也相对集中地反映了大学生在这种特定环境中所表现出的文化底蕴、物质追求和修养水平。如何在保证社团凝聚力的同时，保证每位成员潜力的最大挖掘和发挥，是高校社团持续发展的重要基石。
- 郝伟姜莹祝晓斐
- 关键词：大学社团凝聚力自我发展高校学生社团第二课堂
