李士萍
- 作品数：14 被引量：40H指数：5
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- 基金经理“老鼠仓”违规行为监管的法律思考
- 2011年
- 针对基金经理在基金运作的监管中存在的问题,从近几年频频发生的基金"老鼠仓"违规交易行为入手,采用理论与实际相结合的研究方法,在分析基金经理的法律地位及应承担的信赖义务的基础上,提出以基金运作中涉及的各方主体的角度,完善对基金经理的法律监管,从而净化基金市场,保护基金持有人的合法权益。
- 李士萍赵晨
- 关键词：基金经理信托行业自律
- 试论我国预测性信息披露制度的完善被引量：12
- 2003年
- 上市公司信息披露问题一直是证券监管的重点 ,但是有关预测性信息披露的理论和司法实践尚处于起步阶段。本文通过分析我国在预测性信息披露问题上存在的立法缺陷 ,借鉴国外的成功经验 ,提出完善我国的预测性信息披露制度的重点在于建立预测性信息披露免责制度和完善民事责任承担制度。
- 李士萍
- 关键词：上市公司证券监管证券市场举证责任分配
- 试论股权性质的界定及对公司治理的影响被引量：5
- 2006年
- 通过对传统股权性质理论对公司治理结构影响的研究,及股权性质理论对公司立法指导意义的研究,提出研究股权性质的必要性,同时结合股权和法人财产权的内在联系,分析股权的权利内容和法律特征,揭示出股权本质上是一种独立民事权利,并论述股权独立权利性质对我国公司治理的影响。
- 李士萍孙云霞
- 关键词：股权法人财产权公司治理
- 论公司僵局的可仲裁性
- 公司僵局发生在有限责任公司的股东会或董事会之中,僵局使公司的人合性丧失并使公司处于无法继续经营状态。解决僵局的方式有多种,以仲裁的方式解决公司僵局具备现行法的制度空间和学理支持。
- 李士萍
- 关键词：公司僵局仲裁法可仲裁性司法制度
- 文献传递
- 试析我国家族企业治理结构的特点与成因被引量：1
- 2008年
- 在我国各类市场经济主体中,家族企业的发展已引起社会各界的高度重视。文章以"家"因素、"家"文化为切入点,在对家族企业进行归类的基础上,分析不同形态下家族企业治理结构的不同特点,发现全控型家族企业产权高度封闭,决策权和经营权高度统一,组织结构简单,具有明显的宗法性质;主控型家族企业所有者和经营者相对分离,组织结构趋于复杂,但是"家"特征依然明显。同时,较深入系统地分析了我国家族企业治理结构形成的各种原因。
- 李士萍王树恩
- 关键词：家族企业家文化
- 试论我国电子签名认证机构的民事责任被引量：1
- 2012年
- 随着我国电子商务的蓬勃发展，因电子签名产生的纠纷也随之而来。以电子签名认证机构为纽带形成的电子签名人与电子签名认证机构，电子签名依赖方与电子签名认证机构之间的法律关系成为解决纠纷的关键。认证机构性质的不同，导致认证机构与签名人、电子签名依赖方的法律关系也不同，从而导致认证机构的责任性质及责任承担的区别。
- 李士萍吴博健
- 关键词：电子签名归责原则民事责任
- 资本市场参与主体的伦理选择被引量：5
- 2007年
- 资本市场由上市公司、投资者、中介机构、监管部门四主体构成,各主体在市场中的相互依存度非常高,任何一个主体的行为都不只是关乎自身、同时还影响着相对人的利益和市场的整体功能。在共生共存的资本市场中,各主体不仅需要从自身利益出发,充分发挥各自的潜能,更需要在较高的伦理道德基础上秉承公平、正义、诚信、善良等伦理原则,顾及到其他主体的利益以及整个市场的健康有序发展。
- 李士萍于永宁孙利
- 关键词：资本市场伦理伦理选择
- 一人公司的法律规制被引量：6
- 2006年
- 一人公司法律地位在新公司法上的确立,并不是说在此之前不存在这种公司,事实上一人公司尤其是形式上的普通公司实质上的一人公司是广泛存在的。一人公司与传统公司法人制度的冲突,使它在传统公司法框架体系下很难得以规范,而公司法人人格否认法理作为一种判例法上的重要原则,可以有效弥补成文法上的不足,从而在有效规制一人公司方面具有极为广泛的运用价值。一人公司需要信用的土壤,发挥政府和监管部门的信息披露职能是十分重要的。
- 李士萍于永宁
- 关键词：一人公司法人人格否认法律规制
- 有限责任视野下公司内部人控制的合理性分析被引量：1
- 2007年
- 内部人控制是现代公司制企业中普遍存在的现象,运用股东有限责任制度、公司独立人格制度和权利义务对等原理对内部人控制存在的原因进行分析发现,就公司权力配置的应然状态而言,内部人控制有其存在的制度空间、组织基础和法理依据,其作为经营管理层面上的控制权,存在于股东有限责任制度所构建的权利和利益平衡体系之中。
- 李士萍杜蘅
- 关键词：公司独立人格权利让渡权力配置内部人控制
- 我国企业员工持股问题研究
- 以国内外员工持股的现有研究成果为基础，以现代企业产权理论和人力资本理论为指导，运用现代金融学分析工具，采用规范研究和实证研究、比较研究等方法，对我国企业员工持股的股权激励问题、经济绩效评价问题、资金来源、持股方式、员工股...
- 李士萍
- 关键词：企业管理员工持股剩余索取权经济绩效持股方式
