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陕西省教育厅人文社会科学基金(11JK0179)

作品数:4 被引量:23H指数:2
相关作者:方静武小平陈建校徐寅峰贾卫峰更多>>
相关机构:西安邮电大学长安大学西安交通大学更多>>
发文基金:陕西省教育厅人文社会科学基金国家自然科学基金陕西省自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理交通运输工程水利工程更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇水利工程
  • 1篇交通运输工程

主题

  • 1篇调度
  • 1篇调度策略
  • 1篇信任
  • 1篇信任关系
  • 1篇用户
  • 1篇用户均衡
  • 1篇游水
  • 1篇战略联盟
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇上游水库
  • 1篇胜任力
  • 1篇胜任力模型
  • 1篇水库
  • 1篇水库调度
  • 1篇水量
  • 1篇资源管理
  • 1篇力模型
  • 1篇联盟
  • 1篇联盟信任

机构

  • 2篇长安大学
  • 2篇西安邮电学院
  • 2篇西安交通大学
  • 2篇西安邮电大学

作者

  • 3篇方静
  • 3篇武小平
  • 2篇陈建校
  • 2篇徐寅峰
  • 1篇贾卫峰
  • 1篇郑斐峰

传媒

  • 1篇水利经济
  • 1篇系统工程
  • 1篇物流技术
  • 1篇企业经济

年份

  • 1篇2013
  • 3篇2012
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
物流企业人力资源管理胜任力模型的构建与应用研究被引量:8
2013年
基于相关的胜任力研究综述,结合当前我国物流企业人力资源管理的现状与问题分析,提出物流企业胜任力模型构建的三阶段流程,并探讨了物流企业胜任力模型的实际应用过程,为帮助物流企业有效形成基于胜任力的人力资源管理体系提供参考。
方静陈建校武小平
关键词:人力资源管理胜任力模型
企业战略联盟信任的动态演化机理及内生影响因素被引量:14
2012年
企业战略联盟蕴含对未来行为的承诺,成员间相互信任是战略联盟取得成功的必要前提。本文在分析企业战略联盟信任本质的基础上,揭示企业战略联盟信任形成与演进机理,认为企业战略联盟信任分为基于合同和法律威慑的经济利益理性计算信任、基于能力以及合作方声誉了解程度的认知信任与基于企业文化和价值融合的认同信任三个演进阶段。并且,在不考虑外部环境风险因素的前提下,探讨影响企业战略联盟信任演进的内生性影响因素及其作用机理,最后提出若干改善和增强联盟信任程度的内部互信策略。
方静陈建校贾卫峰
关键词:战略联盟信任关系
方格网络上部分用户可控时流量分配效率被引量:1
2012年
针对方格网络上部分用户可控的流量分配问题,给出了相应的分配策略,当路阻函数是线性函数时,分配效率是1;当路阻函数是非负、非递减的可微函数时,当1≤A≤2时,分配效率是1;当A>2时,分配效率是(A-1)2,其中A≥1为路阻函数的雅可比矩阵相似性系数。
武小平徐寅峰方静
关键词:路阻函数用户均衡
上游水库在线水量调度策略设计与分析
2012年
上游水库兼顾灌溉和防洪两项功能,面临着如何调度水量的问题。针对在一定时间(可分为n时段)内上游水库调度使其收益尽可能大的问题,从离线与在线两个方面进行研究。当每个时段来水量可提前预知时,建立了离线优化模型,采用动态规划方法求解;当每个时段来水量无法预知时,设计了最佳竞争比的在线策略并证明其是最优策略。
武小平徐寅峰郑斐峰
关键词:上游水库水库调度竞争分析
共1页<1>
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