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浙江省教育厅科研计划(Y200906868)

作品数：2 被引量：36H指数：2
相关作者：黄志岭逯岩樊小钢更多>>
相关机构：浙江财经学院奇瑞汽车股份有限公司更多>>
发文基金：浙江省教育厅科研计划教育部人文社会科学研究重大课题攻关项目浙江省高校人文社科重点研究基地项目更多>>
相关领域：经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇性别工资
  • 1篇性别歧视
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇市场化
  • 1篇歧视
  • 1篇教育
  • 1篇教育回报率
  • 1篇回报
  • 1篇回报率
  • 1篇工资
  • 1篇工资差异
  • 1篇过度教育
  • 1篇场化

机构

  • 2篇浙江财经学院
  • 1篇奇瑞汽车股份...

作者

  • 2篇黄志岭
  • 1篇樊小钢
  • 1篇逯岩

传媒

  • 1篇农业经济问题
  • 1篇财经论丛

年份

  • 2篇2010
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
农村迁移劳动力性别工资差异研究被引量：26
2010年
本文采用中国社会科学院经济研究所收入分配课题组2002年城镇暂住户调查数据,对农村迁移劳动力性别间工资收入差异进行了分解。Brown分解结果表明,农村迁移劳动力性别间的工资收入差异80.7%归结为歧视等不可解释部分;剩余的19.3%是由人力资本禀赋差异所引起的。这表明要有效缩小农村迁移劳动力性别间工资收入差异,除了采取有力措施消除市场中的性别歧视外,提高农村妇女受教育程度也很重要。与城镇居民性别间工资差异研究成果进行对比表明市场化加重了劳动力市场中的性别歧视程度。
黄志岭
关键词：工资差异性别歧视市场化
过度教育的收入效应实证研究被引量：10
2010年
本文采用城调队数据估算过度教育的收入效应。研究结果显示,相同学历的群体,处于过度教育的个体要比适度教育者的收入低4.8%,表明过度教育将会导致个人收入受到损失。我国过度教育现象的出现并非因为教育投资过剩,而是教育投资结构不合理所致。同时认为调整教育支出结构、大力推进产业结构升级增加对高学历人才的吸纳等是缓解过度教育的有效措施。
黄志岭逯岩樊小钢
关键词：过度教育教育回报率
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