全国教育科学“十五”规划教育部重点课题(BFA010073)
- 作品数：8 被引量：294H指数：7
- 相关作者：赵宏斌赖德胜吉利武向荣马东太更多>>
- 相关机构：北京师范大学山东工商学院山西大学更多>>
- 发文基金：全国教育科学“十五”规划教育部重点课题国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- 高等教育扩展与“知识失业”:国外的研究和经验被引量：20
- 2006年
- 从国际经验看,当高等教育快速发展时,通常会出现“知识失业”现象。“知识失业”的原因包括大学毕业生供给总量增加、市场需求减少、高等教育运行机制不适应市场变化以及劳动力市场不完善等。解决“知识失业”,应从改善教学内容和专业设置,为大学毕业生提供就业援助,实施大学生创业计划,鼓励大学生到特定地区就业几个方面着手。
- 田永坡
- 关键词：知识失业高等教育劳动力市场教学内容创业计划
- 高校就业指导的反思与创新被引量：29
- 2004年
- 有效的就业指导是解决大学生就业难问题的关键因素之一。我国目前的高校就业指导工作已不能满足实际需要 ,迫切要求创新和发展。本文在调查实证和反思工作实践的基础上 ,总结借鉴西方就业指导的经验 。
- 马东太王竹芹
- 关键词：高校就业指导
- 不确定环境中的抉择:从专业选择到职位决策被引量：24
- 2004年
- 拥有专业选择权对大学生专业专用性和职业专用性人力资本的获得具有重要意义。同时,为了获得分割收益,在职位选择和流动中他们仍将表现出强烈的城市倾向和大企业倾向。在转轨经济的不确定环境中,制度必须保证个人选择的质量和引导个人选择的方向,以提高人力资本的投资收益。
- 孟大虎
- 关键词：人力资本
- 人力资本投资收益-风险与大学生择业行为被引量：47
- 2004年
- 教育投资是人力资本投资的重要形式,大学生完成学业后,面临着要选择职业和实现投资回报。在理论上,家庭财富、教育投入成本、职业收入以及分散劳动收入风险的成本是衡量职业价值的主要指标。从调查实际来看,对职业收入、家庭财富以及可分散劳动收入风险成本的地区、单位等变量的选择是影响大学生择业的重要因素。结论认为,大学生择业过程是在人力资本投资收益-风险约束下,根据个人的风险偏好,以职业价值最大化为目标,把职业收益和职业风险成本统一起来的抉择过程。
- 赵宏斌
- 关键词：人力资本投资大学生择业行为
- 论大学毕业生就业风险被引量：36
- 2004年
- 大学毕业生就业风险是指由于社会经济生活中存在着各种不确定的因素和个人预期的不完善性,大学毕业生可能遭受失业或从事和学历不相匹配的职业,而后者的工资收入往往比预期的低。把风险概念引入就业观念中,大学毕业生"自主择业"才拥有了实际意义。大学生作为风险承担主体,应该客观评价风险市场环境和个人风险偏好,具备预见和应对就业风险的能力;同时学校及社会在大学毕业生就业风险的应对中也应发挥重要的作用,如调整专业和产品多样化经营以及提供真实可靠的市场需求信息等;而政府则应尽快打破就业市场分割局面,取消人才市场保护,加快市场流动性,拓展毕业生就业和择业范围。
- 武向荣
- 关键词：大学毕业生就业风险评价指标
- 大学生就业选择的“极化”现象分析被引量：6
- 2005年
- 大学生就业的“极化”现象日益引起了人们的关注。本文借鉴发展极理论 ,首先从区域经济与城乡经济差距揭示了大学生流动的经济动因 ,其次从大学生就业体制变迁和劳动力市场分割角度解释了大学生就业“极化”现象的制度原因 ,并进一步分析这种“极化”
- 毛军
- 关键词：大学生就业极化经济差距
- 大学生择业取向的制度分析被引量：129
- 2003年
- 赖德胜吉利
- 关键词：大学生就业就业意向择业取向劳动力市场自主创业非正规就业
- 大学生择业取向的制度分析
- <正> 一、引言1999年是中国教育发展史上一个具有里程碑意义的年度。按照国务院的统一部署,我国普通高校大幅度扩大招生,录取人数从1998年的108万人一举增加到160万人,增幅达50%,而后每年仍递增10%-30%,1...
- 赖德胜吉利
- 文献传递
- 产业结构、工资刚性与大学生就业研究
- 许多国家的经验表明,在教育快速发展的过程中往往伴随着大学毕业生失业的问题。近年来,我国也开始面临这样的问题并越来越受到政府和学界的关注。本文以职业生产函数为框架,结合大学生就业的产业结构特征,探讨了当前大学毕业生就业难的...
- 田永坡
- 关键词：产业结构工资刚性
- 文献传递
