安徽省高等学校优秀青年人才基金(2013SQRW146ZD)
- 作品数：10 被引量：15H指数：3
- 相关作者：张向红王永春林海燕夏春荣王青更多>>
- 相关机构：马鞍山职业技术学院贵州大学更多>>
- 发文基金：安徽省高等学校优秀青年人才基金安徽省高校省级重点教学研究项目安徽高等学校省级教学质量与教学改革工程项目更多>>
- 相关领域：文化科学更多>>
- 技术文化视域下高校学生职业精神培养机制研究被引量：4
- 2014年
- 高校学生职业精神培养活动让大学生在服务社会中提升了自身综合能力,对于校园管理、学生就业、高校发展、大学生职业素养提升和职业长远发展具有深远意义。然而高校学生职业精神培养在专业指导、价值认知、管理制度与理念等方面存在较多问题,需要从技术文化视域入手,从器物、制度、观念三个层面落实各项建设措施,构建高校学生职业精神培养长效建设机制模型。
- 张向红王永春
- 关键词：技术文化高校
- 技术文化视域中高校高水平学生社团建设机制研究被引量：1
- 2014年
- 高校学生社团活动让大学生在服务社会中提升了自身综合能力,对学生干部培养、校园文化建设、大学生就业和国家长治久安具有深远意义。然而高校学生社团建设在专业指导、衔接传承、培育学生应用素养等方面存在较多问题,需要从技术文化视域入手,从器物、制度、观念三个层面落实各项建设措施,构建高校学生社团长效建设机制模型。
- 王永春张向红王青
- 关键词：技术文化高校社团
- 高校辅导员与大学生和谐关系的构建——基于哲学解释学的视角被引量：1
- 2015年
- 高校辅导员与大学生的关系总体上较为民主平等,呈良性状态,但也会在二者互不认同的条件下出现各种偏移和失调状态,使二者之间的沟通受到严重阻碍。应拓宽对话理解渠道,加强交互沟通;调节视域融合过程,达到文化共生;调适角色定位,重构主体间信任,以构建辅导员和大学生之间的和谐关系。
- 夏春荣
- 关键词：辅导员哲学解释学视域融合
- 新形势下高职院校教师角色结构重塑探析被引量：1
- 2014年
- 高职院校是以就业为导向,为社会培养高技能应用型人才为己任的高等学校,高职院校教师的知识水平和个人素养的高低对其培养的人才质量高低起着决定性的作用。因此师资力量是高职院校建设和发展的关键,是人才培养质量的保证。为此,高职院校的教师要重塑角色结构,走出传统的教师角色,更新观念,大胆创新,提高实践经验或应用技能,以适应社会发展和教育发展的需要。
- 夏春荣姚国成
- 关键词：高职院校教师角色结构重塑
- 基于阶层流动导向的高职新生入学教育体系构建被引量：1
- 2014年
- 本文分析了阶层流动的概念,调研了高职学生的基本情况,认为高职新生了解阶层流动路径很有必要,提出了基于阶层流动导向构建高职新生入学教育体系的5点建议:做好高职新生基本情况调研,开展针对性工作;面向新生开展社会阶层分析与成长路径讲座,激发新生学习成长动机;开展学习、生活经验交流会,促使新生形成良好学习生活习惯;搭建从易到难学习、训练平台,培育高职新生正向"自我效能"感;营造积极氛围,增强新生心理资本积累。
- 王永春林海燕王刚
- 关键词：阶层高职入学教育
- 组织结构视域下高校辅导员核心竞争力弱化及其对策被引量：4
- 2015年
- 我国高校辅导员治理结构中,战略高层专业化顶层设计缺失,中间线结构专业化导向弱化,技术结构职能单向化,支持结构角色错位,是导致辅导员核心竞争力弱化的重要原因。高校提升辅导员核心竞争力就应从上述方面入手,推动辅导员治理结构的优化,进而提高学生德育工作管理成效。
- 张向红
- 关键词：高校辅导员核心竞争力
- 信息不对称背景下高校助学金评审流程设计——基于博弈论的视角
- 2016年
- 我国高校助学金评审过程存在严重的信息不对称隐患,进而极易导致各参与主体间因博弈失衡激发道德风险。高校规范助学金评审工作就应从上述方面入手,科学设计评审流程,进而有效提升助学金评审工作成效。
- 张向红高亮洁
- 关键词：信息不对称高校助学金博弈论
- 技术文化视域下高职院校会计分场景教学体系构建被引量：3
- 2015年
- 高职会计分场景教学体系构建,能很好适应高职生源变化的发展趋势,对于学生就业、高技能人才培养具有深远意义。但会计分场景教学体系构建在会计教学场景设计、典型工作任务开发与实习单位确定等方面存在较多问题,需要从技术文化视域入手,从器物、制度、观念三个层面落实各项建设措施,构建高职院校会计分场景教学体系构建长效建设机制模型。
- 张向红林海燕
- 关键词：技术文化高职教学
- 职称专业化导向下高校辅导员治理结构再造——基于集体行动的逻辑被引量：1
- 2015年
- 职称专业化导向下辅导员治理结构体系是由高校各职能部门、辅导员、学生、制度环境等要素构成的有机整体,这个治理结构体系是围绕辅导员专业化、职业化目标的达成而设计的。但高校辅导员治理结构如何形成与发展呢?笔者在分析既有结构缺陷及成因的基础上,以集体行动的逻辑理论为依托,以高校辅导员职业能力标准要求为导向,提出构建有利于辅导员专业化、职业化形成与发展的新治理结构体系。
- 张向红
- 关键词：职业化高校辅导员
- 技能大赛人才培养体系多层次构建与管理理念创新——以马鞍山职业技术学院为例
- 2016年
- 技能大赛能让学生在参赛中提升自身综合素养,对学生就业与长远职业发展具有深远意义。马鞍山职业技术学院通过创新管理理念,在物质、技术与制度层面科学构建实施技能大赛人才培养体系,在国家、省、市三级技能大赛中取得了显著成效,具有一定的典型性与可借鉴性。
- 张向红徐孟林
- 关键词：技能大赛管理理念
