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全国教育科学“十一五”规划课题(DHA060128)

作品数:1 被引量:2H指数:1
相关作者:刘吉林刘君玲王如才更多>>
相关机构:山东省教育科学研究所更多>>
发文基金:全国教育科学“十一五”规划课题更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇新教
  • 1篇新教师
  • 1篇思维
  • 1篇思维能力
  • 1篇教师
  • 1篇教师成长
  • 1篇合格教师
  • 1篇发散性
  • 1篇发散性思维
  • 1篇创新教师
  • 1篇创新思维
  • 1篇创新思维能力
  • 1篇创新性素质

机构

  • 1篇山东省教育科...

作者

  • 1篇王如才
  • 1篇刘君玲
  • 1篇刘吉林

传媒

  • 1篇当代教育科学

年份

  • 1篇2013
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
促进创新教师成长的路径探索被引量:2
2013年
一个教师从职初教师到合格教师,再到骨干教师,再到名教师,这既是教师不断创新的过程,也是教师创新性素质不断获得、丰富和提升的过程。目前中小学教师的创新素质不容乐观,主要表现在:敬业精神缺乏,教学重传递轻创造,创新思维能力不强,科研意识薄弱。我们认为,一个不断追求、不断发展着的教师就是创新教师。一般来讲,创新教师应具备以下基本特征:思想开放,敢于创新;热爱教师行当,自觉主动的把教师当作一门专业来研究;具有比较合理的知识结构;具有强烈的创新意识和创造精神;具有以创造性思维和发散性思维为主的思维品质:具有较强的科研能力。因此,创新教师不是高不可攀的。五年来,我们在促进创新教师成长路径方面进行了有益的探索。
刘吉林王如才刘君玲
关键词:创新性素质教师成长创新教师创新思维能力发散性思维合格教师
共1页<1>
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