搜索到241篇“ 应付职工薪酬“的相关文章
- 去产能关井不关企应付职工薪酬后续核算与管理问题探讨——以J公司为例
- 2023年
- 本文从《会计准则第9号——职工薪酬》入手,以J公司为例,就去产能矿井关井不关企职工薪酬后续核算与管理问题进行了探讨,讨论内容包括去产能企业职工薪酬核算的现状、具体问题和问题解决方向。通过发现问题-分析问题-解决问题,说明正确核算职工薪酬对企业的重要性,达到准确核算职工薪酬、完善企业薪酬管理的目的。
- 张睿
- 关键词：职工薪酬
- 新《政府会计制度》下应付职工薪酬核算解析被引量：1
- 2022年
- 新《政府会计制度》要求通过“应付职工薪酬”科目核算单位按规定应付给职工和要为职工支付的工资、津贴补贴、社会保险费、住房公积金等,并对其核算范围、明细科目、核算方法做了进一步规范,这不仅有助于政府会计信息质量的提高,是权责发生制的体现,还能为行政事业单位成本核算打下一定基础,同时能够提升我国政府会计主体的财务管理水平。本文以Y中学为例,列举了预算一体化环境下职工薪酬的财务处理过程,希望能为同类事业单位的应付职工薪酬核算业务提供参考。
- 沈莉
- 关键词：行政事业单位应付职工薪酬
- 新准则下应付职工薪酬的会计核算方法
- 2022年
- 现阶段我国社会正全面开展市场经济体制改革,各行各业的运营模式开始出现了结构调整。其中“职工薪酬”作为保障企业内部供给平衡的重要渠道,自然也在核算方式上作出了很大改变,旨在以此维护职工的合法权益,并合理分配企业财产资源。为此,论文结合《企业会计准则第9号——职工薪酬》文件,对新准则背景下应付职工薪酬的会计核算方法展开了研究,并提出了具体的工作建议,希望能够对企业薪酬制度的改革起到一定参考作用,并推动会计核算工作的规范化发展。
- 王艳晓
- 关键词：应付职工薪酬会计核算方法
- 新政府会计制度下应付职工薪酬核算研究
- 2022年
- 自2019年1月1日起,政府会计制度在各类行政事业单位中正式实施。根据实施的具体情况,还存在行政事业单位会计人员对制度熟悉不够,科目应用不当,掌握不透。纵观行政事业单位的经济业务,应付职工薪酬是非常重要的版块,工资业务又是其重要组成部分。按照政府会计制度“双基础”即以权责发生制为基础的财务会计核算和以收付实现制为基础的预算会计核算的要求,结合当地财政直发工资的特点,即工资实发数直接进入职工个人工资卡,扣发数转入单位基本账户后按规定在缴纳时才转付的实际,应付职工薪酬中的代扣代缴款项在这种双基础核算的业务流程便产生了时间上的暂时性差异,加上核算过程的复杂,这无疑给机关事业单位会计人员对应付职工薪酬的工资核算提出了新的挑战,引发了新的困难。因此,将新政府会计制度中的应付职工薪酬科目下工资业务核算作为重点进行研究和探析。
- 朱睿
- 关键词：应付职工薪酬工资核算
- 政府会计制度中“应付职工薪酬”的实务探讨
- 2022年
- 政府会计制度实施后,关于应付职工薪酬的实务探讨越来越多。文章基于政府会计制度的实施背景,以行政事业单位“应付职工薪酬”账务处理为主线,对政府会计制度中“应付职工薪酬”核算内容的理论规定与实务操作进行了对比分析和探讨。研究结果认为:“应付职工薪酬”核算内容中的“五险两金”业务,要根据资金来源(分为单位配套和个人承担两部分)进行处理。单位配套的这部分资金是通过“应付职工薪酬”一级科目核算,个人承担的部分应通过“其他应付款”进行账务处理。通过理论与实务对比探讨,能为行政事业单位政府会计实务工作提供有益参考。
- 王颖王亚丹李婧
- 关键词：政府会计应付职工薪酬其他应付款政府会计准则
- 新政府会计制度下应付职工薪酬核算实务探析
- 2022年
- 新政府会计制度的执行创建了财务会计和预算会计“平行记账”,政府财务报告和行政事业单位预决算报告双并行的新形势,满足了不同维度的会计信息采集要求。但是伴随着制度变更,不同行业部门对新制度的理解也各有不同,造成了不少会计科目核算出现不同声音的探讨,本文将新政府会计制度下的“应付职工薪酬”作为重点研究对象,以相关单位的类似业务具体实务操作作为事例以供参考。
- 王丹
- 关键词：应付职工薪酬预算会计
- 业财一体化背景下的应付职工薪酬会计核算
- 2022年
- 企业职工的薪资核算也是企业财务会计的重要内容之一,薪资管理系统是用友ERP-U8 V10.1系统的一个重要的管理子系统,和传统的手工会计核算不同,在薪资管理系统下对薪资业务核算,业务、财务得到了较好的融合,企业的财务流、资金流、信息流达到了“三流合一”。但在薪资管理系统进行日常会计核算时,除了要在薪资管理系统中进行记录外,还要进行工资分摊、制单,生成会计凭证传递到总账管理系统,财务业务进行深度融合为企业薪酬管理提供了及时全面的信息。本文结合实际案例重点介绍了用友ERP-U8 V10.1薪资管理系统在应付职工薪酬计算、计提的具体操作步骤,提出了对工资项目设置创新性观点,希望能在会计实务工作中减轻财务人员的负担,提高工作效率。
- 薛梅王宝玲
- 关键词：应付职工薪酬会计
- 新政府会计制度下“应付职工薪酬”核算探析——以气象部门为例被引量：1
- 2022年
- 我国气象部门实行“部门与地方双重领导,以部门领导为主”的管理体制,实行国家、省、市、县四级管理。在经费保障上实施与之相对应的中央和地方财政共同承担的双重计划财务体制。气象部门财务工作既具有事业单位财务普遍性,也有其自身的特殊性。新《政府会计制度——行政事业单位会计科目和报表》的实施,对于提高政府会计信息质量,提升气象部门财务和预算管理水平,全面实施绩效管理,建立现代财政制度具有重要意义。
- 邢宁
- 关键词：预算管理水平财务体制行政事业单位会计应付职工薪酬
- 浅谈应付职工薪酬审计
- 2021年
- 应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一,是经营成本的重要组成部分。近年来,职工薪酬审计的重要性不断提高,相关研究也不断深入,但主要以财务管理视角分析为主,为此,本文将从人力资源管理角度出发,对国有企业应付职工薪酬进行研究思考,通过明确审计目的,梳理审计政策依据和审计方法,并提出一套可供实际操作的应付职工薪酬审计要点、技巧及整改方向,旨在帮助企业能够有效识别和管控风险事项,提升薪酬管理水平,实现可持续、健康发展。
- 林莉
- 关键词：应付职工薪酬审计国有企业
- 新政府会计制度下“应付职工薪酬”核算探讨被引量：2
- 2021年
- 新政府会计制度构建了具有"双功能"、"双基础"、"双报告"特征的"财务会计与预算会计适度分离且相互衔接"的核算模式,贯穿各类会计要素,使政府各类资产、债务情况得以更为清晰的反映,满足政府部门预算管理与财务管理的双重需求。但是,新旧制度衔接过程中,行政事业单位依然面临"单维度"会计核算体系向"多维度"转变、"单基础"会计思维模式向"双基础"转变等难点。本文以行政事业单位职工薪酬这一具有普遍性的业务类型为例,开展新政府会计制度下"应付职工薪酬"核算的衔接与实例研究,以期为相关单位类似业务的具体处理提供参考。
- 盛香林
- 关键词：应付职工薪酬会计核算预算会计财务会计
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- 胡彬彬
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- 辛爱云
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- 付泽民
- 作品数：34被引量：19H指数：3
- 供职机构：滨州市公路管理局
- 研究主题：会计处理 汇算清缴 财税 企业会计准则 企业所得税
- 陈艳
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- 供职机构：滨州市公路管理局
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