搜索到228篇“ 加班时间“的相关文章
- “加班时间安排”规制的劳动基准立法:国际镜鉴与中国进路
- 2023年
- 工时弹性化时代,西方发达国家采用变形工时制,实现加班时间的劳动基准弹性化规制,并通过扩张劳动者的时间自主权,减轻因缺乏加班时间上限的强制基准而产生的负面效应。为了解决我国加班时间安排劳动基准法律规制僵化的问题,《劳动法》应打破综合计算工时制与标准工时制的界限,将两者有机结合起来,拓展标准工时强制基准规制的灵活性。在此基础上,以现行的年工时总量为上限,实施以3个月为参考期的加班时间弹性化规制,降低年加班时间总量。同时,明确规定加班时间弹性化规制参考期内日和周的最高工时数,完善加班的补偿休息制度和加班安排的决定程序,确保劳动者的时间自主权。从而实现“加班时间安排”兼顾“弹性”与“安全”的规制目标。
- 曹燕
- 关键词：加班时间加班知情同意权
- 新生代员工加班时间与工作绩效的关系研究
- 随着我国经济结构的不断调整和社会的快速进步,经济发展由高速度发展转变为高质量发展,此时,我国许多企业都面临着巨大的生存压力,这种压力促使企业选择延长工作时间的方式来谋取效益。普遍的长时间加班和无序的工作现状对于企业员工而...
- 林改丽
- 关键词：新生代员工加班时间工作绩效
- 手办（加班时间）
- 1.本外观设计产品的名称：手办（加班时间）。;2.本外观设计产品的用途：用于装饰把玩的玩具手办。;3.本外观设计产品的设计要点：在于形状与图案的结合。;4.最能表明设计要点的图片或照片：立体图。
- 胡逸舟
- 国外员工的加班时间有上限吗?
- 2019年
- 如今,不少上班族都会面临加班的工作常态。往往工作是否超时,能否获得加班费,都是员工比较关心的话题。放眼其他国家,国外如何界定员工的加班时间?有没有严格控制加班的时间限制?一起来了解一下。
- 张燕
- 关键词：加班时间上班族加班费
- 加班时间对员工心理健康影响的研究被引量：1
- 2019年
- 加班这一现象在工作中越来越普遍,但是加班时间对员工心理健康的影响仍存在争议。本研究探索加班时间对员工心理健康的影响,并研究自愿或强制加班对加班时间和心理健康关系的调节作用。对265名全职员工做了总体心理健康调查表(General Well-being Questionnaire)以及一些与加班有关的可选和开放式问题问卷调查。结果表明,加班时间长的员工心理健康水平明显低于加班时间少的员工。在心理健康的两个因素(疲惫和紧张)上,除了个人相关信息,加班时间可以起到19.8%和19.7%的解释作用。即使在统计学意义上自愿加班的调节作用不显著,但是和强制加班相比,自愿加班可以减轻加班时间对心理健康的不利影响。
- 蔚佼秧
- 关键词：加班时间心理健康
- 日本:给加班时间设上限
- 2019年
- 每月加班在45小时内日本《劳动基准法》规定,原则上劳动者一天工作8小时,一周工作40小时,而且每周必须有一天休息。对违反法律的用工者,处以6个月以下有期徒刑或30万日元以下罚款的刑事处罚。对法定工作时间外确实需要加班的情况,《劳动基准法》规定,如雇主与劳动者签署加班协议,在提交劳动监管部门——劳动基准监督署备案后,即使超过法定工作时长,雇主也可免受刑事处罚。
- 李忠东(文/图)
- 关键词：加班时间劳动基准法
- 加班时间的认定问题探究
- 加班行为的本质是用人单位安排劳动者在法定工作时间以外延时工作,并为此支付高于正常工作时间工资的劳动报酬,正确认定加班时间是合法计算工资的关键。本文通过对加班性质的认定进行论证,从不同用工方式、不同工时工资制度以及几种特殊...
- 袁琳
- 关键词：加班时间工时制度特殊岗位
- 文献传递
- 劳动合同法对员工加班时间的影响
- 随着中国经济的高速发展，各行业竞争日益激烈，导致企业延长员工劳动时间的现象越来越普遍。甚至，由于加班导致的过劳死现象时常发生。因此，加班现象成为经济学中最受学者关注的社会现象之一。2008年1月1日，《劳动合同法》正式实...
- 郑惠婷
- 关键词：劳动合同法
- 加班时间过长也违法，你知道多少？
- 2018年
- 读者：安大夫，加班时间过长算违法吗？怎样提高工作效率？
安大夫：今年1月，《2017年度职场热搜话题大盘点》的报告显示，38．3％的职场人每周加班3—4次，54．2％的受访者称每周加班2—3小时，25．5％的职场人则表示每天都要加班。
- 关键词：违法职场
- 每天7小时每周6天如何核定加班时间
- 2017年
- 2016年12月28日，李某前往某区劳动保障监察大队投诉，反映自己于2016年10月起在某饭店从事服务员工作，但该饭店并未足额支付其11月份的加班工记区监察队依法受理后派员前往该饭店实施劳动保障监察，该饭店的人事经理赵某接受了调查。
- 夏小伟
- 关键词：加班时间劳动保障监察核定人事经理
相关作者
- 刘庆玉
- 作品数：189被引量：694H指数：13
- 供职机构：沈阳农业大学工程学院
- 研究主题：玉米秸秆 沼肥 压辊 环模 沼气
- 曹燕
- 作品数：31被引量：148H指数：8
- 供职机构：西北政法大学经济法学院
- 研究主题：劳动者 劳动关系 带薪年休假 劳动法 法律
- 王欣
- 作品数：74被引量：1,104H指数：13
- 供职机构：中国社会科学院工业经济研究所
- 研究主题：国有企业 民营企业 国有企业改革 企业社会责任 金
- 侯和爽
- 作品数：4被引量：6H指数：1
- 供职机构：西南财经大学
- 研究主题：跨国公司 企业社会责任 社会责任 反倾销 反补贴
- 周建平
- 作品数：6被引量：0H指数：0
- 供职机构：磐石市第五中学
- 研究主题：教育思想 大调 答题策略 不自觉 《文化生活》
